На главную
На главную
обучение по Охране труда, ПТМ, Электробезопасность
/ / / /

Драка на производстве

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: 1 2 След.
Драка на производстве
 
#1
0
9 Февраля 2016 15:22
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! Сегодня позвонили с просьбой опознать труп мужчины. Прибыв на место я опознал в трупе своего сотрудника (это было на территории работодателя). По данным Участкового смерть произошла в результате драки, в нетрезвом виде с третьим лицом, из-за удара головой о тротуарную плитку, возле кафе «Хинкальная». Скажите виновата ли организация в этом несчастном случае? И какие необходимы действия в данный момент?
Сообщение  
 
 
#2
0
9 Февраля 2016 15:59
Непонятно немного, кафе "Хинкальная" находится на территории работодателя?
Теперь все ясно, кроме сути вопроса...
Сообщение  
 
 
#3
0
9 Февраля 2016 16:19
Цитата
Квинтэссентор написал:
Непонятно немного, кафе "Хинкальная" находится на территории работодателя?
Нет, это где то в километре от территории работодаеля
Сообщение  
 
 
#4
0
9 Февраля 2016 16:40
А как труп очутился на территории работодателя?
Цитата
Анастасия Набатова написал:
я опознал в трупе своего сотрудника (это было на территории работодателя)
Работник сам дошел живым или труп подкинули?
Теперь все ясно, кроме сути вопроса...
Сообщение  
 
 
#5
0
9 Февраля 2016 16:43
Цитата
Анастасия Набатова написал:
Прибыв на место я опознал в трупе своего сотрудника (это было на территории работодателя).
Цитата
Анастасия Набатова написал:
Нет, это где то в километре от территории работодаеля
Получается, работник покинул территорию работодателя, осталось выяснить в какое время, был ли это обеденный перерыв. Если работник покинул территорию в обеденный перерыв, а такое право он конечно имеет, пошел в забегаловку, выпил, подрался ну работодатель данный момент контролировать не обязан.
Звоните в инспекцию, им решать, самостоятельно такой случай расследовать вы не правомочны, а при расследовании конечно надо прояснить, что работник покинул территорию предприятия в обеденный перерыв, или мог отправиться в местную командировку, или просто совершил самовольный уход с работы.
Сообщение  
 
 
#6
0
9 Февраля 2016 16:45
Цитата
Квинтэссентор написал:
А как труп очутился на территории работодателя?
Цитата
Анастасия Набатова написал:
я опознал в трупе своего сотрудника (это было на территории работодателя)
Работник сам дошел живым или труп подкинули?
Труп нашли в километре, позвонил участковый, опознали, что это дворник, который должен был находится на рабочем месте
Сообщение  
 
 
#7
0
7 Февраля 2019 12:39
Коллеги, добрый день!
Если на территории предприятия работник набил морду сознательно причинил лёгкие телесные повреждения руководителю, который оказывает услуги по ГПД, и в штате организации не состоит. (сам мордобоец не пострадал).
Вызвали полицию и скорую.Связан ли такой НС с производством или нет?
Изменено: Казаев Владимир - 7 Февраля 2019 13:06
Сообщение  
 
 
#8
0
7 Февраля 2019 13:07
Цитата
Владимир Казаев написал:
оказывает услуги по ГПД
посмотрите договор по ГПД - там есть отчисления в ФСС по 125-ФЗ???
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#9
0
7 Февраля 2019 13:08
Цитата
Владимир Казаев написал:
причинил лёгкие телесные повреждения руководителю
из-за любовницы или рабочий кабинет с креслом не поделили?
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#
0
 
 
 
 
#10
0
7 Февраля 2019 13:45
Цитата
посмотрите договор по ГПД - там есть отчисления в ФСС по 125-ФЗ???
Отчислений в ФСС по договору нет.
Цитата
из-за любовницы или рабочий кабинет с креслом не поделили?
Нет, это у нас так идёт "процесс оптимизации штатного расписания". Человеку только вчера сказали что его увольняют и придумали причину, притянутую с потолка. Инициатором этой чистки оптимизации по поручению вышестоящего министерства и выступает этот "руководитель".
Сообщение  
 
 
#11
0
7 Февраля 2019 13:51
Цитата
Владимир Казаев написал:
Отчислений в ФСС по договору нет.
ну и сидите ровно... НС бывают только для работающих по трудовому кодексу или на кого есть отчисления в ФСС..

а у этого в договоре ГПХ какая дожность прописана? 8)
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#12
0
7 Февраля 2019 14:04
Цитата
Павел написал:
Цитата
а у этого в договоре ГПХ какая дожность прописана?
У него нет конкретной должности по договору. Он просто "лично оказывает услугипо участию в подготовке и организации широкого освещения на телеканалах.......... ., мероприятий проводимых врамках ........и т.д.
Сообщение  
 
 
#13
0
7 Февраля 2019 14:06
И ёщё фраза из договора "В период оказания услуг Исполнитель не придерживается правил ВТР Заказчика."
Сообщение  
 
 
#14
0
7 Февраля 2019 14:20
Цитата
Павел написал:
ну и сидите ровно...
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#15
0
7 Февраля 2019 14:24
:beer:
Сообщение  
 
 
#16
0
8 Февраля 2019 11:45
Цитата
Владимир Казаев написал:
"лично оказывает услугипо участию в подготовке и организации широкого освещения на телеканалах.

Что то знакомое. Случаем не у Андрюши в морду получил?
Сообщение  
 
 
#17
0
17 Февраля 2019 16:25
Ребят, доброго здоровья.

Одному непослушному начальник в лёгкую настучал по лицу. Жертва вызвала полицию. Обоих забрали, оформили. Отпустили. Пострадавший бодрячком, мог бы на следующий день выйти на работу. Но обиделся и пропал.

Следом прилетел запрос доков из гит, в том числе по "несчастному случаю".

Формулировка в распоряжении на проверку: ... в связи с информацией, поступившей от должностного лица ... о возможном причинении вреда жизни и здоровью работников ... со служебной запиской ...

Полиция передаёт информацию в гит или проку, есть какой-то регламент, обязывающий? Или здесь 100 % пострадавший обратился в гит или проку. Просто интересно.
Изменено: Двойной в пите - 18 Февраля 2019 5:53
Сообщение  
 
 
#18
0
17 Февраля 2019 16:48
Цитата
в пите Двойной написал:
в связи с информацией, поступившей от должностного лица ...
от какого должностного?
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#19
0
17 Февраля 2019 16:50
Цитата
в пите Двойной написал:
со служебной запиской
чей?
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
Сообщение  
 
 
#20
0
18 Февраля 2019 5:54
Не указано от какого должностного и чей записки.
Сообщение  
 
 
Страницы: 1 2 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация Вход