Здравствуйте!
У нас в организации есть следующие должности: электрогазосварщик, станочники, слесари и т.п. Данные рабочие периодически выполняют функцию операторов, обслуживающих подъемные сооружения, управляемые с пола с правом зацепки и строповки грузов (в цеху установлен кран, не подлежащий регистрации в РНТ). Вопрос, обязательно ли делать совмещение должностей, или можно данные работы с подъемными механизмами включить в их основную ДИ и, соответственно, в СОУТ.
У нас в организации есть следующие должности: электрогазосварщик, станочники, слесари и т.п. Данные рабочие периодически выполняют функцию операторов, обслуживающих подъемные сооружения, управляемые с пола с правом зацепки и строповки грузов (в цеху установлен кран, не подлежащий регистрации в РНТ). Вопрос, обязательно ли делать совмещение должностей, или можно данные работы с подъемными механизмами включить в их основную ДИ и, соответственно, в СОУТ.
