В перечень документов включен ДЕКРЕТ СОВЕТ НАРОДНЫХ КОМИССАРОВ РСФСР
от 29 октября 1917 года О ВОСЬМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ.
Из документа:
9. При найме несовершеннолетних лиц (не достигших 18 лет),
кроме изложенных выше, применяются следующие правила: а) малолетние, не
достигшие 14 лет, к работе по найму не допускаются, б) рабочее время не
достигших 18 лет не может быть продолжительнее 6 час. в сутки.
Примечание.
С 1 января 1919 г. не допускаются к работе по найму все лица, не достигшие 15
лет,
и с 1 января 1920 г. - не достигшие 20 лет от роду.10. В расписание праздников, в кои не полагается работать
(п. 2 ст. 103 Уст. о Пром. Труде), включаются обязательно все воскресные и
следующие праздничные дни: 1 Января, 6 Января, 27 Февраля, 25 Марта, 1 Мая, 15
Августа, 14 Сентября, 25 и 26 Декабря, пятница и суббота Страстной недели,
понедельник и вторник Пасхальной недели, день Вознесения Господня и второй день
праздника Сошествия Св. Духа.
Примечание 1. Для не-христиан допускается внесение в расписание других праздников, взамен воскресных, сообразно закону их веры; из остальных же упомянутых в сей ст. праздников для них обязательно внесение тех, кои не указаны в следующем примечании.
Примечание 2. По желанию большинства рабочих предприятия или хозяйства или какого-либо его отделения праздничные дни 1 и 6 Января, 15 Августа, 14 Сентября, 26 Декабря, суббота Страстной недели и понедельник Пасхальной недели могут быть заменяемы другими свободными днями.
А праздничных дней было больше!
Особенно впечатлило:
26. Виновные в нарушении настоящего закона караются по суду лишением свободы до
одного года.
Это вам не штраф по КоАП!