Евгения Вагина (Все сообщения пользователя)

Спасибо, пошла изучать.

[QUOTE]вынос мозга написал:
любое нарушение, зафиксированное в предписании, должно сопровождаться ссылкой на требования НПА[/QUOTE]
В том-то и дело, что по первому нарушению по срокам наряда-допуска они ссылаются на внутренний документ - приказ №1 по предприятию, причем этот пункт можно трактовать по-разному. А вот по разрешению ГИБДД - задачи совещания (брать разрешение у ГАИ), т.е. ни какого НПА нет. И мы до сих пор считаем, что нарушений у нас нет, и мне необходимо это доказать. Со ссылками на НПА.

[QUOTE]вынос мозга написал:
Может так? ---->      А если не поможет, то вот так ---->  [/QUOTE]
А что, хороший способ))) Если не поможет что-то иное, то придется именно так!

Да, хорошо у вас организовано. А нам теперь нужно как-то до ООТ и ПБ донести это же(((

вынос мозга, у нас, почему-то, разрешение получает каждое подразделение, так как организация большая, и работаем мы по всему городу сразу. Начальник наш с предписанием не согласен, а мне нужно писать ответ на него. Желательно с документальным подтверждением. Вот зачем, размышляя логически, нужно разрешение на разрешенное место работ? Мы же не одни пришли туда и работаем, мы помогаем другому участку. В их зоне.

Добрый день, уважаемые коллеги! Не нашла ответа на свой вопрос по поиску, поэтому пришла за разъяснениями к вам. Ситуация такова: один из участков нашего предприятия ведет ремонтные работы тоннеля сроком на 1 месяц. Тоннель открыт для движения транспорта. Зона производства работ выгорожена водоналивными блоками со световой дорожкой, разрешение ГИБДД на долговременное производство работ на проезжей части в тоннеле получено этим же участком. И вот мой участок отправляют на помощь первому участку. Работы у нас в зоне их выгородки. Так как условия производства постоянные, постоянный состав бригады с постоянным руководителем работ, начальник дает разрешение выписать наряд-допуск на 3 дня. И первая же проверка из ООТ и ПБ выписывает нам предписание за нарушение требований охраны труда: 1) наряд-допуск должен был быть выписан на 1 день; 2) мы тоже должны получить разрешение от ГИБДД. Вопрос: Зачем получать разрешение для работы в УЖЕ разрешенном месте? Какими документами это регламентируется? И можно ли выписывать наряд более, чем на один день на работы на проезжей части при неизменных условиях производства?  

Спасибо, Татьяна![QUOTE]Татьяна Бурьян написал:
Евгения, добро пожаловать!!!!  [/QUOTE]
И Вам, Наталья!
[QUOTE]Наталья написал:
[QUOTE] Евгения Вагина написал:
профессию я пришла в ноябре[/QUOTE]
в нашем полку прибыло  успехов!![/QUOTE]

[QUOTE]Игорь Яковец написал:
[QUOTE] Евгения Вагина написал:
Меня зовут Евгения. В профессию я пришла в ноябре. Совершенно случайно. [/QUOTE]
В эту профессию Все попадают случайно, неужели кто - то с детства мечтал работать в охране труда.................[/QUOTE]
Тоже не мечтала... Даже не знала, что есть и такие инженеры)))

[QUOTE]Наташенька написал:
[QUOTE] Евгения Вагина написал:
Совершенно случайно.[/QUOTE]
Так, так, так... С этого места, поподробней, пожалуйста
И что это за случай приключился?[/QUOTE]
Наверное, совершенно стандартный и не оригинальный))) я находилась в отпуске по уходу за ребенком и не собиралась пока выходить на работу, когда узнала, что в организации мужа, но на другом участке, открыта вакансия инженера по ОТ. Мне стало интересно... Как уговаривала мужа поговорить с начальником того (теперь уже моего) участка опущу - это тема совершенно другой беседы, но не прошло и месяца (!), как я начала свою работу в новой должности. Пока радуюсь каждому дню, все ново и интересно, не смотря на вчерашнюю проверку Роспотребнадзора)))

Всем доброго дня!
Читаю форум давно, учусь и постигаю азы профессии вместе с вами. Спасибо всем огромное за ваш опыт, что делитесь им с нами, новичками. Меня зовут Евгения. В профессию я пришла в ноябре. Совершенно случайно. Но, оглядевшись, поняла, что мне определенно тут нравится, и я чувствую себя на своем месте. В планах: расти и развиваться, благо, организация крупная, есть куда.
Будем знакомы!