Александр (Все сообщения пользователя)

[QUOTE]гость гость написал:
тогда выполнение требований ПТЭЭП по ОЭХ (возможно и зама ОЭХ) из числа работников магазина (по должности имеющегося ШР) становятся обязательными, т.е. в запасе должен быть свой работник (или два) или сам руководитель (владелец) пусть идет в РТН и получает не спеша 4 гр.,[/QUOTE]
Не будет никто у потребителя этого делать. Поэтому нас и позвали. Чтобы мы всем занялись. А персонал потребителя пусть своей работой занимается.
Я про это говорю:
"1.2.1. Эксплуатацию электроустановок Потребителей должен осуществлять подготовленный
электротехнический персонал.
.................Допускается проводить эксплуатацию электроустановок по договору со специализированной
организацией."
Если совсем нет человека на предприятии, которого можно ответственным назначить.

[QUOTE]гость гость написал:
поэтому со стороны ИП-шника проводить работу по организации работы с персоналом магазина не нужно (даже присваивать 1гр по ЭБ не придется). Владельцу (руководителю) магазина остается работа по ОТ: инструктажи на РМ и т.д., работа по ПБ:[/QUOTE]
Руководитель предприятия несёт ответственность за охрану труда (инструктажи, 1- группа и прочее .....). Но на данном объекте буквально это делать некому. У директора нет полномочий, например, 1-ю группу присвоить даже.

[QUOTE]гость гость написал:
Ответственным за обслуживаемые ЭУ, т.е. за электрохозяйство объекта, становится ИП, далее будут его проблемы: назначение ОЭХ[/QUOTE]
Значит я могу назначить ответственного? Тогда кого и как ? Нас в штате двое.

[QUOTE]Велемут написал:
У вас то тоже  электротехнического персонала получается нет. Или вы и персонал и ответственный в одном лице? [/QUOTE]
Нас двое. Электротехническое образование в наличии, стаж работы в ЭУ имеется, экзамены в РТН сданы.

Насчёт ответственного: оформляю договор на техническое обслуживание, в договоре прописываю услугу ответственного, затем составляю приказ о назначении ответственного - себя, так получается?

Чтобы уменьшить бардак, вести документацию. А также по причине доп оплаты.П.1.2.4. не подходит, ответственный нужен.
[QUOTE]Серж Ростовский написал:
запрета или разрешения не встречал.[/QUOTE]
Не понял. Как поступить?
Тут где-то было, что по гражданскому договору нельзя предоставлять ответственного.

Добрый день!
Предложили взять на обслуживание несколько небольших магазинов. Своего электротехнического персонала у них нет. Кроме работ по обслуживанию, могу я в договоре прописать предоставление услуги ответственного за электрохозяйство? У меня ИП.

[QUOTE]Анатолий Буслаев написал:
А как можно отменить квалификацию. Её не отменяют, а в определенных случаях подтверждают.
Объясните это «инспектору – молодой женщине»[/QUOTE]
Ясно. Так и сделаю после выходных. Сослаться на этот форум вообще можно, как на экспертное мнение? Потому что инспектор ни в какую не соглашается.

[QUOTE]Квинтэссентор написал:
я читаю Ваши препирательства на форуме и не могу понять: если Вы имеете своё окончательно сформировавшееся мнение, к тому же подкреплённое мнением молодого неопытного инспектора, то зачем Вам вообще чьи-то чужие мн[/QUOTE]
Моим мнением было как раз наоборот, сразу подтверждать свою группу. И это я пытался доказать инспектору.
Инспектор - не молодой, женщина более 20 лет трудится на одном месте.

[LEFT][LEFT]1) Приложение N 1 к Правилам по охране труда - ГРУППЫ [CENTER]ПО ЭЛЕКТРОБЕЗОПАСНОСТИ ЭЛЕКТРОТЕХНИЧЕСКОГО [/CENTER]
[CENTER](ЭЛЕКТРОТЕХНОЛОГИЧЕСКОГО) ПЕРСОНАЛА И УСЛОВИЯ ИХ ПРИСВОЕНИЯ.
[/CENTER]2) [CENTER]При переводе работника, занятого обслуживанием электроустановок напряжением ниже 1000 В, на работу по обслуживанию электроустановок напряжением выше 1000 В ему нельзя присвоить начальную группу по электробезопасности выше III.[/CENTER][/LEFT][/LEFT]Объяснили тем, что человек всё время сдавал на группу 4 до 1000 В (тут перерыва не было, ибо он после ТЭЦ работал в другом месте, там не требовалась группа выше 1000 В). Значит, он группу выше 1000 В потерял.
Попытался поспорить, покажите разъяснения и прочее и мне показали вышеназванные пункты.

Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ:
8.5. Проверка знаний работников подразделяется на первичную и периодическую (очередную и внеочередную).
[B]Первичная проверка знаний проводится[/B] у работников впервые поступивших на работу, связанную с обслуживанием энергоустановок, [B]или при перерыве в проверке знаний более 3-х лет.
[/B]
Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей:
1.4.19. Проверка  знаний работников подразделяется на первичную и  периодическую (очередную и внеочередную). [B]Первичная проверка знаний проводится у работников, впервые поступивших на работу, связанную с обслуживанием электроустановок, или при перерыве в проверке знаний более 3-х лет;
[/B]
Эти пункты были показаны в качестве аргументов. И на этом точка. Поэтому выход у нас: либо поочерёдно сдавать экзамены или ехать в другой город сдаваться.[B]
[/B]

[QUOTE]гость гость написал:
Инспектор не джентльмен[/QUOTE]
Это правда. Инспектор - молодая женщина.
Сегодня инспектор сообщил, что первичная проверка знаний (после перерыва более 3-х лет) означает - всё с чистого листа (со 2-й группы). Так как нужно было подтверждать свою группу ежегодно (если она была нужна). Поэтому, поскольку до 1000 В уже есть, то след надо сдавать на 3-ю выше 1000 В и так далее. Такие дела.

[QUOTE]гость гость написал:
на очередную сходите, чего ради деньги за-зря тратить, тем более по "изменениям"[/QUOTE]
Нам от фирмы надо пройти внеочередную (на основной работе я уже прошёл). Инспектор "заставляет". К тому же надо решить вопрос моего товарища насчёт группы выше 1000 В.

[QUOTE]гость гость написал:
Да поздно уже...[/QUOTE]
В смысле поздно? Не ходить вообще на экзамен?

[QUOTE]гость гость написал:
При поступлении на работу группа подтверждается (п.4 прил.1 ПОТЭЭ). Требований по снижению группы при каком-либо перерыве в работе работника в данном Приложении нет.[/QUOTE]
[QUOTE]гость гость написал:
В п.5 прил.1 ПОТЭЭ рассматривается присвоение 3гр при переводе работника, но не при перерывах в работе или поступлении на работу. У работника должна быть группа в пределах требований к должности (п. 2.4 ПОТЭЭ). Как долго работник будет «доходить» до соответствующей группы ни одни правила не назначают срока и не требуют для повышения группы обучения в учебных центрах.
[/QUOTE]
Откуда-то инспектор это взял? И про учебные курсы тоже, придумал?
[QUOTE]гость гость написал:
То, что Вы промолчали при проверке знаний  о том, что Вам снижают "уровень" допуска – Ваши проблемы, надо было говорить. Уже вряд ли исправишь, нужно ждать очередной проверки или идти на внеочередную объясняя, что Ваши обязанности по ДИ (!?) требуют дополнительных знаний норм и правил (п. 1.4.23 ПТЭЭП)
[/QUOTE]
Мы, кстати, не промолчали, а сразу сказали, что парень работал на ТЭЦ много лет, в ЭУ выше 1 кВ с гр.4, но потом около 5 лет не работал в электроустановках. Сейчас ему нужна группа 4 выше 1 кВ.
На днях будем сдавать внеочередные экзамены по изменениям к правилам безопасности. Может под это дело и насчёт группы обсудить с инспектором? Если она упрётся, тогда покажу ей Ваши записи.

Добрый день! Прошу извинить, ответа так понял не будет на мой вопрос?

[QUOTE]Александр ГЕС написал:
Все равно там сейчас новые удостоверения.[/QUOTE]
Новых удостоверений нет, надо вклейки самим делать. И ещё инспектор сказал, что надо обучение пройти в учебном центре перед сдачей экзаменов на группу выше 1000 В. Человек работал на ТЭЦ  выше 1000 В и имеет два образования по специальности.

[QUOTE]Александр ГЕС написал:
А что в удостоверении у вас пишется?[/QUOTE]
Допущен к работе в ЭУ напряжением до 1000 В в качестве АТП с правами оперативно-ремонтного. На второй странице (результаты проверки знаний) написано 4 гр до 1000 В, на странице "свидетельство на право проведения спецработ" указано "испытания электрооборудования". Вот здесь недопонял, группа до 1000 В и тут же испытания??

Добрый день!
Как поднять группу до 4-й выше 1000 Вольт, если сейчас имеется 4-я до 1000 Вольт?
Имеется стаж работы в электроустановках на электростанции (была группа 4 выше 1000 Вольт), но это было 5 лет назад. С тех пор работал только в ЭУ до 1000 Вольт.