Меню
Реклама на сайте
Календарь событий
Навигация
Новости
Все новости
Законотворчество
Охрана труда
Государственный надзор и контроль
Управление ОТ на региональном и местном уровне
События, интервью, факты
Происшествия, аварии, пожары, несчастные случаи
Передовой опыт
Консультации и разъяснения
Проекты НПА
Судебная практика
Обо всем
Библиотека
Законодательство по ОТ, пожарной и промышленной безопасности
Инструкции по ОТ
ГОСТы Российской федерации
Технические нормативы
ТК РФ Охрана труда
Формы/шаблоны документов
Консультации
Все консультации
Консультации органов исполнительной власти
Организация ОТ на предприятии, СУОТ, трудовые споры
Требования безопасности к производственным процессам
Несчастные случаи на производстве
Обучение по ОТ и ПБ
Медосмотры, профзаболевания, МСЭ.
СОУТ, экспертиза УТ, производственный контроль, льготы и компенсации
СИЗ и СКЗ
Промышленная безопасность
Пожарная безопасность
ГО и ЧС
Экология
Агрегатор
Агрегатор
Для партнеров
Услуги
Комплексные услуги по охране труда от информационного портала «Охрана труда в России»
Комплексный аудит охраны труда (ОТ)
Оценка профессиональных рисков (ОПР)
Комплексные решения аутсорсинга охраны труда
Производственный контроль (ПК)
Специальная оценка условий труда
Разработка документов по ОТ, ПБ, ЭБ, ЧС
Экологический аутсорсинг
Soft по ОТ и ПБ
«ОХРАНА ТРУДА» для 1С:Предприятия 8
Фильмы и электронные курсы для обучения и инструктажа
Форум
Форум
Правила форума
Приглашаем авторов
ССОТ
О сообществе
Обновления в сообществе
Люди сообщества
Золотой фонд
Файлообменник
Видеогалерея
Доска объявлений
CHAT-OT
Календарь событий
Игры для СОТов
Новатика
Новатика
Novatika

Меню по разделу

+

/

Работодателей, навязывающих работникам «зарплатный» банк, начнут штрафовать

Поиск
Правила
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
Работодателей, навязывающих работникам «зарплатный» банк, начнут штрафовать
 
#1
0
10.02.2018 11:37:33

Работодателей, навязывающих работникам «зарплатный» банк, начнут штрафовать

Работодатели, которые заключают с банком договор на зарплатные карты, рискуют быть наказанными за нарушение трудового законодательства.
 
 
 
#2
0
10.02.2018 11:37:33
Как это "сейчас не предусмотрено никакого наказания"? Какие "нюансы"? Какая "ответственность за риски"? Данная норма в ТК существует уже давно. Просто сейчас ответственность за её нарушение выведут в отдельный административный состав, увеличив сумму штрафа (если сравнивать сейчас с частью 1 статьи 5.27 "). В настоящее время ч.1. ст. 5.27. предусматривает штраф за ЛЮБОЕ нарушение трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6. В том числе и за "навязывание" договора на зарплатный банк.
Сообщение  
 
 
#3
0
12.02.2018 05:51:55
Наличные надежней! Часто бывает находишь ближайший банкомат, а там просто денег нет. И кто в этом случае будет на банк в суд подавать за задержку зарплаты?
Сообщение  
 
 
#4
0
12.02.2018 16:57:15
Цитата
Алексей Бондарев пишет:
Наличные надежней! Часто бывает находишь ближайший банкомат, а там просто денег нет. И кто в этом случае будет на банк в суд подавать за задержку зарплаты?
Какая задержка зарплаты??? можете рассчитаться картой непосредственно :eek5:
Сообщение  
 
 
#5
0
13.02.2018 05:27:34
Цитата
Денис пишет:
Какая задержка зарплаты??? можете рассчитаться картой непосредственно
Кроме крупных городов существуют и небольшие. Если бы Вы работали на крупных предприятиях, тогда Вы бы меня поняли. Где можно картой расчитываться на рынке или базаре, или ларьке?
Сообщение  
 
 
Страницы: 1
Регистрация
Вход
Мы обрабатываем данные посетителей и используем cookies согласно политике
ОК

Любите охрану труда?

Подписывайтесь!

Вконтакте Telegram