X. Выдача СИЗ работникам сторонних организаций

• обеспечить бесплатную выдачу СИЗ работникам для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды, загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях;
  
• организовать все работы по обеспечению работников СИЗ, включая приобретение, выдачу, хранение, уход, вывод из эксплуатации и утилизацию СИЗ за счёт собственных средств;
  
• разработать на основании Единых типовых норм, с учётом результатов специальной оценки условий труда (СОУТ), оценки профессиональных рисков (ОПР) и мнения профсоюзной организации (при её наличии) локальный нормативный акт — Нормы бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам организации;
  
• обеспечить разработку локального нормативного акта, устанавливающего порядок обеспечения работников СИЗ, распределение обязанностей и ответственности должностных лиц за этапы этого процесса;
  
• информировать работников о полагающихся им СИЗ, способах их выдачи, условиях хранения и об ответственности за целостность и комплектность СИЗ в случае их хранения у работников в нерабочее время;
  
• проводить обучение, инструктаж или иное информирование работников о правилах эксплуатации СИЗ, использование которых требует практических навыков;
  
• организовать учёт и контроль за выдачей СИЗ, а также за своевременным возвратом СИЗ по истечении нормативного срока эксплуатации или срока годности либо в случае досрочного выхода из строя;
  
• не допускать работников к выполнению работ без обеспечения СИЗ, а также в неисправных СИЗ или в СИЗ с загрязнениями, способными снизить их защитные свойства;
  
• обеспечить хранение СИЗ в соответствии с эксплуатационной документацией изготовителя, их сушку, выявление повреждений в процессе эксплуатации и ремонт;
  
• обеспечить уход за СИЗ (стирку, химчистку, обеспыливание, дегазацию, дезактивацию, дезинфекцию) в соответствии с рекомендациями изготовителей;
  
• своевременно принимать от работников и выводить из эксплуатации, а также утилизировать СИЗ.
  

Ответственность за определение потребности в СИЗ, их выбор, своевременную и в полном объёме выдачу работникам, организацию контроля за правильностью эксплуатации СИЗ, а также за их хранение, уход и вывод из эксплуатации возлагается на работодателя.