|
26 июля 2017 11:09
Добрый день, коллеги.
Имеем ли мы право создать дополнительную комиссию по ОТ на объекте? Это не обособленное структурное подразделение. |
|
|
|
|
|
26 июля 2017 11:12
"Бог дал человеку два уха и один рот, чтобы он больше слушал и меньше говорил".
|
|||
|
|
|
|
26 июля 2017 11:15
с целью проводить обучение и проверку знаний работникам, выдача удостоверений
|
|
|
|
|
|
26 июля 2017 11:17
|
|||
|
|
|
|
26 июля 2017 11:25
Конечно не имеете. Вы че! Это же подсудное дело. Все такие комиссии надо регистрировать специально в Роструде. По специальному бланку. Шутка. Это ваше предприятие и вы там СОТ и вы чихать должны на всякие можете или не можете. Главное что? Работники должны быть обучены, проверены одеты, умыты мылом и обезопасены. И вы прилагаете к этому все силы. А на всяких проверяющих начхать - они не работали, они не знают. Поэтому создавайте кучу комиссий и выдавайте кучу удостоверений. |
|||
|
|
|
|
28 июля 2017 15:14
- оно действительно год. - я надеюсь, вы хоть их печатаете на А4 и разрезаете? Или в типографии красные корочки заказываете?
|
|||||
|
|
|
|
1 августа 2017 13:59
А в комиссию по ОТ могут входить сотрудники не обученные в УЦ?
|
|
|
|
|
|
1 августа 2017 14:00
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 14:02
Могут. До первой проверки. |
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 14:06
|
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 16:29
А гендир может быть в комиссии?
|
|
|
|
|
|
1 августа 2017 16:30
Все там могут быть. Смотря как организуете и как объясните весь порядок ГИТу. |
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 16:47
задача по положению о соут сделать трехступенчатую форму контроля. 1. гендир 2. я (спец по от по совместительству) 3. комиссия Вопрос! кого включить в комиссию? |
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 16:57
Да вы батенька суперспециалист в ОТ. Прямо уж не знаю Эйнштейн. Представляю как гендир будет бегать по предприятию и проверять все ли работники носят СИЗ, все ли работают безопасно. Хотел бы я видеть такое.
1.СОТ 2. Рукль 3.Любой рабочий. А в комиссию по обучению и проверке знаний включайте СОТа, рукля и вашего офисного менеджера.
Изменено: - 1 августа 2017 16:59
|
|||||
|
|
|
|
1 августа 2017 17:07
значит "любого рабочего" еще обучить нужно в уц? |
|||||||
|
|
|
|
1 августа 2017 17:08
Good Man,
- что у вас за предприятие? Что то производите? У вас несколько цехов по производству продукции и столько же руководителей стр. подразделений? - зачем вам ступенчатый контроль? За кем? по будням директор за вами, а на выходных вы за директором... - я это всё сужу по тому, что вы обучили по ОТ офис-менеджера. Они и так необучаемые, непонятно зачем нужны вообще, а тут еще и деньги на обучение выкидывать... |
|
|
|
|
|
1 августа 2017 17:10
|
|||
|
|
|
|
1 августа 2017 17:15
Это и есть по сути рабочие. Простые работники.
Если он захочет. Он же будет контролировать ОТ не от работодателя а от работников.
Забудьте вообще слово трехступенчатый контроль тогда. Что там контролировать. Обойдетесь без комиссии. Будете сами как СОТ проверять и писать докладные. А вот для комиссии по проверке знаний да нужно три человека. Но я уже писал
Изменено: - 1 августа 2017 17:15
|
|||||||||
|
|
|
|
1 августа 2017 17:27
Вы вообще хоть раз читали статью 212 ТК РФ? Откуда вы такие "познания" в ОТ выковыриваете? Офисный персонал работает. А он трехступенчатый контроль лепит. Уберите его вообще нахрен. И прочитайте статью 212 . И выполните что там написано. Проведите СОУТ, медосмотры, обучение и проверку знаний разработайте инструкции, программы инструктажа и обучения, заполните протоколы проверки знаний. И так далее |
||||
|
|
|
|||
| Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
| Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |
