Зарплаты специалистов по охране труда остаются быть низкими - новости информационного портала по охране труда в России
Ia aeaaio?
Ia aeaaio?
Десктопная версия

Зарплаты специалистов по охране труда остаются быть низкими

Зарплаты специалистов по охране труда остаются быть низкими

Совсем недавно на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам Владимир Путин заявил о необходимости «и дальше увеличивать минимальный размер оплаты труда, причём темпами выше инфляции и средних темпов роста заработных плат». Речь шла о повышении минимального размера оплаты труда в России до уровня 16 242 руб (Федеральный закон от 19.12.2022 № 522-ФЗ). МРОТ вырос на 6% или 963 рубля.

Отрадно было слышать от президента, что «…именно работа должна обеспечивать человеку достойный доход», что люди должны перестать «…едва сводить концы с концами». Однако вопрос о том, какой именно уровень дохода в цифрах можно считать «достойным», остается пока открытым.

С учетом напряженного состояния экономики нашей страны и постоянным ростом цен эта новость наверняка обрадовала многих. И кто-то стал рассчитывать на «детские выплаты», обещанные нам президентом в прошлом году. Ведь основным мерилом, определяющим твое право получить эти деньги от государства, как раз и являются эти самые 16 242 руб на одного члена семьи.

Однако, давайте порассуждаем. Сегодня средняя заработная плата специалиста по охране труда в России составляет около 53 000 рублей bankstoday.net/last-news/srednyaya-zarplata-v-rossii-po-dannym-rosstata-bolshe-60-tysyach-no-v-vakansiyah-predlagayut-menshe (это на конец 2022 года).

Если углубиться в исследование рынка вакансий, то цифры могут быть очень разные – от 7639 рублей в месяц (это реальное предложение для специалиста по охране труда на Станции переливания крови в г. Ейск). До 200-250 тысяч рублей – работа вахтовым методом где-нибудь в Магадане.

Исключив подобного рода крайние значения, опираясь на проведенные исследования получаем заработную плату в районе 40-45 тысяч рублей, что при нынешнем уровне цен выглядит не слишком обнадеживающе. И особенно удручает тот факт, что в начале года эта цифра была на 10 процентов выше.

Обратите внимание, мы приводим здесь не сухие статистические данные, а средние показатели по вакансиям, объявленным работодателями.

Давайте сравним среднюю зарплату специалиста по охране труда с теми суммами, на которые могут расчитывать другие наемные работники.

Интересно, что самые восттребованные специалисты 2021 года - водители, они могут претендовать на гораздо большие суммы – в среднем, на 80 000 рублей. А машинисты – на 100 000 и выше.

Специалисты IT профессий уже рассматривают предложения работодателей около 200 000 рублей.

А кто же зарабатывает меньше, чем специалист по ОТ?

Здесь никаких сюрприров – воспитатели детских садов, няни, продавцы магазинов, грузчики, врачи в государственных клиниках, дворники, секретари и менеджеры низшего звена. Их зарплаты варьируются от 7000 (да, да, ниже минималки) до 25 000 рублей.

Вот и получается, что, если в семье с двумя детьми один из супругов работает специалистом по охране труда, а второй учителем в школе, то их совокупный доход в среднем и составляет около 65 000 рублей и они уже находятся за чертой бедности и нуждаются в помощи государства, например, в «детских выплатах».

Грустно, ведь вряд ли это можно назвать достойной заработной платой.

Как думаете, почему?

4 073 15 14
Мне нравится
Комментировать Добавить в закладки
0
Пётр Пустота
потому, что надо было учиться на айтишника, а не от-шника
Имя Цитировать 0
0
Татьяна Шабанова
Я живу в Свердловской области. Оклад 9600 с копейками. У уборщицы немного поменьше зарплата, чем моя((
Имя Цитировать 0
0
Борис Алексеев
Ответ прост:  нужна ли сейчас охрана труда работодателю и государству, Система управления охраной труда практически не включена в общую систему управления предприятием, не связана с системой заработной платы. На специалиста работодатель возлагает довольно часто и экологию, и пожарную и промышленную безопасность... При этом о повышении заработной платы разговор не ведётся..Никаких дополнительных соглашений.....  
РїСЂ 2.png (1.04 МБ)
Имя Цитировать 0
0
farit.bashirov
да, что тут думать. Если, чисто за охрану труда будут платить 40  - 45 это одно. А если, еще экология, пожарная безопасность ГОЧС, промышленная безопасность, электробезопасность и всякие еще  направлении  типа БДД. Вот тогда вопрос становится интересным и многогранным.
Имя Цитировать 0
0
Денис Семёнов
Так будет пока у государства не изменится политика/отношение к охране труда в нашей стране. И что-то подсказывает, что произойдёт это не скоро.
Имя Цитировать 0
0
Татьяна Домрачева
ЗП 40-45 тысяч рублей, ха и еще раз ха... регион Марий Эл тут от 11-40 тыс выше уже фантастика. чаще всего 16-24 тыс это с накидкой еще пожарки и экологии
Имя Цитировать 0
0
Dexter Morgan
Цитата
пишет:
Так будет пока у государства не изменится политика/отношение к охране труда в нашей стране
Никакой реальной политики в отношении ОТ кроме пустых законодательных инициатив, типа никому не нужного СУОТ и рисков, которые ничего не выявляют, не существует.
Государство и не должно заниматься ОТ на частных предприятиях.
Это дело рабовладельца и страховой компании, в которой он должен застраховать свои технические риски.
Зачем наше государство тратит людские, денежные временные ресурсы на то, чтобы контролировать ОТ и ПБ в частном автосервисе или мелкой конторе, непонятно.
Имя Цитировать 0
0
Александр Рх
Какой вывод, если хочешь ЗП надо ехать на Магадан, или заниматься совсем другой работой всё равно охрана труда ни кому не нужна, вся работа отбивать от РБД контр.органы, штрафы и предписания и вечно не довольных работников.  :D  
Имя Цитировать 0
0
Pani Irina
Грустно все это,не приходилось заниматься чисто только ОТ ни на одной работе!
Варианты (не все еще охватить пришлось :))
  1. ОТ+Пожарка
  2. ОТ+Промка
  3. ОТ+ГО и ЧС
  4. ОТ +экология
  5. ОТ+Пожарка+Промка
  6. ОТ+Пожарка+ГО и ЧС
  7. ОТ +Пожарка+экология
  8. ОТ+Пожарка+Промка+ГО и ЧС
  9. И самый крутой вариант=ОТ+Пожарка+Промка+ГОи ЧС+экология
  10. Возможны варианты  :weep7:
И это как правило,за одну зарплату...
Имя Цитировать 0
0
Елена Куликова
Цитата
пишет:
И самый крутой вариант=ОТ+Пожарка+Промка+ГОи ЧС+экология
+БДД+и т.д. и т.п.= 16000
Имя Цитировать 0
0
Gelo Bog-Bog
а кто вас заставляет работать за такую зарплату?
Имя Цитировать 0
0
Владимир Сомов
Цитата
пишет:

                               а кто вас заставляет работать за такую зарплату?                            
золотые слова.
подавляющему большинству СОТов на производстве уже давно прогулы ставят :laugh4:  
Имя Цитировать 0
0
Minotoru
740 т.р. до вычета налогов за 2022 год.
СОТ на ОПО с активным вмешательством эффективного менеджмента в СУОТ и производственный контрольэ
Имя Цитировать 0
0
Guest
Реальность в формировании зп следующая: работодатель повышает зп в 99% случаев, когда пытается закрыть вакансию. А если СОТ работает 10 лет в твоей конторе- то зачем ему повышать зп? Работает же.. И многие работодатели согласны за копейки брать подработки, при этом качество услуг- никакое, т. е. прямопропорционально запрошенной стоимости своих услуг. А потом недоумевают, почему СОТ- профи просит за свои услуги нормальную зп?
Имя Цитировать 0
 
Текст сообщения*

Защита от автоматических сообщений
Загрузить файл