Ќа главную
Ќа главную
/ / —обыти€, интервью, факты

‘ранцуз подал в суд на работодател€ за скучную работу

‘ранцуз подал в суд на работодател€ за скучную работу

Ќачало истории такое. ‘редерик ƒеснард в марте 2014 года совершал поездку на своем автомобиле, у него случилс€ эпилептический припадок, что привело к аварии. Ќесчастный случай вынудил его вз€ть отпуск по временной нетрудоспособности в котором он провел целых полгода. –аботодатель, после столь длительного ожидани€ своего сотрудника, уволил его. Ќо ƒеснарда такое положение дел, естественно, не устроило и он подал в суд на работодател€, св€зав свой эпилептический припадок с услови€ми труда на рабочем месте, которые вызывали у него синдром хронической усталости.
¬ своем интервью одному из средств массовой информации Ђпострадавшийї за€вил, что в насто€щее врем€ работодател€ми и системой охраны труда не предусматриваетс€ профессиональное заболевание работников, вызванное синдромом хронической усталости от скучной работы. Ќекоторые объ€сн€ют это противоположностью синдрому выгорани€, а некоторые просто выдел€ют его как подтип. ќкончательное же решение по делу бывшего работника будет прин€то судом, но он надеетс€, что его болезнь будет признана в качестве профессиональной и будет отличатьс€ от синдрома эмоционального выгорани€.
ƒеснард говорит о том, что если работник мечтает получать деньги ничего не дела€, здесь он намекает фактически на себ€, то ‘редерик предостерегает, что это ужасно. ¬ его случае это привело к катастрофическим последстви€м. ќн рассказывает, что многие работники сталкиваютс€ с такими услови€ми труда, но они молчат, так как бо€тс€ потер€ть работу, зарплату они получают, что еще надо. Ќо в самом деле така€ работа может привести к трагическим последстви€м, например, самоубийству, что очень часто и происходит.
јдвокат уволенного работника рассказал, что это первый судебный процесс, который имеет дело с €влением профессионального синдрома усталости от скучной работы в ѕариже, более того, это первый подобный судебный процесс во всей ‘ранции. ћестна€ √осинспекци€ труда пока не знает, как и реагировать на подобные обсто€тельства. ƒеснард действует не только от своего имени, отстаива€ свои права на признание его симптомов и получени€ компенсации, но и от имени всех работников, которые могут оказатьс€ в подобной ситуации.
≈сли честно, смутно веритс€ в то, что ‘редерик выиграет это дело, вр€д ли судебна€ система найдет св€зь между скучной работой и здоровьем работника, да и подобный прецедент позволит всем, кому не попад€ подавать на своего работодател€ в суд, обвин€€ его в отсутствии Ђвесель€ї на рабочем месте.
„то же такого сделал работодатель ‘редерика ƒеснарда? ѕросто он длительное врем€ не предоставл€л ему работы, от чего тот заскучал, что привело к серьЄзным физическим и моральным проблемам. «десь же нарушение договорных об€зательств работодател€, который об€зан предоставить сотруднику работу согласно его трудовой функции.
¬ интернете по€вились достаточно интересные комментарии, которые совсем не поддерживают горе-работника, страдающего от скуки. ≈го сравнивают с дворником, который подмета€ улицы тоже, наверное, скучает, и вообще этому парню еще следует доказать, что ему на самом деле нечем было зан€тьс€. Ђ—амовлюбленный мошенникї - именно так охарактеризовал его один из участников дискуссии по этому поводу.
¬от действительно удивительна€ вещь: нет работы Ц плохо, есть работа, но скучна€ Ц тоже плохо.  онечно, каждый хочет делать то, что нравитс€, но ведь так не всегда бывает и какое-то врем€, до того момента, как работника уволили, его все фактически устраивало. “ак в чем же все-таки дело: в том, что ему действительно было скучно или это просто месть работодателю?

ќльга »ванова
1 371 5
ћне нравитс€
 омментировать ƒобавить в закладки

 омментарии могут оставл€ть только зарегистрированные пользователи.

ѕожалуйста зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.