Ќа главную
Ќа главную

ќ государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства

ќ государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства
17 —ент€бр€ 2012 | «аконотворчество
Ќедавно правительство –‘ утвердило ѕоложение о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
ѕоложение главным образом прописывает пор€док осуществлени€ федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
“ак, федеральный государственный надзор в сфере труда осуществл€етс€ федеральной инспекцией труда, состо€щей из ‘едеральной службы по труду и зан€тости и ее территориальных органов (государственных инспекций труда), в отношении любых работодателей (юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности.
ƒокументом так же определ€етс€ предмет надзора, которым €вл€етс€ соблюдение работодател€ми в процессе осуществлени€ ими своей де€тельности требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Ќадзор осуществл€етс€ посредством проведени€ плановых и внеплановых проверок. ѕлановые и внеплановые проверки провод€тс€ в форме документарных проверок и (или) выездных проверок. ѕлановые проверки провод€тс€ государственными инспекторами труда не чаще чем один раз в 3 года. ¬неплановые проверки провод€тс€ по основани€м, перечисленным в статье 10 ѕостановлени€. ¬ частности така€ проверка может быть проведена по факту обращени€ или за€влени€ работника о нарушении работодателем его трудовых прав и (или) запроса работника о проведении проверки условий и охраны труда на его рабочем месте в соответствии со статьей 219 “рудового кодекса –оссийской ‘едерации.
”читыва€ специфику де€тельности организации, подведомственных федеральным органам исполнительной власти в области обороны, безопасности, внутренних дел, исполнени€ наказаний и уполномоченному органу управлени€ использованием атомной энергии, документом установлены особые положени€ при проведении проверок.
ѕостановлением установлено, что срок проведени€ каждой из проверок не может превышать 20 рабочих дней. ѕомимо этого, в отношении работодателей - субъектов малого предпринимательства общий срок проведени€ плановых выездных проверок не может превышать 50 часов дл€ малого предпри€ти€ и 15 часов дл€ микропредпри€ти€ в год. ¬ исключительных случа€х, срок может быть продлЄн не более чем на 20 рабочих дней (дл€ малых и микропредпри€тий - не более чем на 15 ч).
ѕри осуществлении федерального государственного надзора в сфере труда государственные инспекторы труда имеют р€д полномочий установленных статьей 13. «а противоправные действи€ или бездействие государственные инспекторы труда несут ответственность, установленную законодательством –оссийской ‘едерации.
ѕо результатам проверки государственные инспекторы труда составл€ют акт проверки по установленной форме, если есть необходимость то, принимают меры по предупреждению, вы€влению и пресечению нарушений работодател€ми об€зательных требований, а также привлечению виновных в их нарушении лиц к ответственности.

ѕостановление ѕравительства –оссийской ‘едерации от 1 сент€бр€ 2012 г. N 875 г. ћосква "ќб утверждении ѕоложени€ о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"
—ергей јндре€нов
1 519
ћне нравитс€
 омментировать ƒобавить в закладки

 омментарии могут оставл€ть только зарегистрированные пользователи.

ѕожалуйста зарегистрируйтесь или авторизуйтесь на сайте.