Суд: оплата бассейна для сотрудников не облагается взносами на травматизм

Взносы на травматизм не нужно начислять со средств, используемых для оплаты услуг бассейна для персонала. Такого мнения придерживается АС Уральского округа, которое изложено в Постановлении от 14 ноября 2025 года по делу №А76-4660-2025.

Во время выездной проверки одного из предприятий специалисты СФР выявили факт не начисления взносов на травматизм на оплату бассейна для персонала. По этой причине на юрлицо начислили взносы, заставили платить пени и наложили штраф. Аргументируя данные действия, в фонде указали, что спорные выплаты не считаются необлагаемыми. При этом они необходимы для удержания персонала, имеют стимулирующее и социальное значение. Оплата бассейна осуществлялась как часть трудовых отношений.

Несмотря на эти аргументы, Арбитражный суд встал на сторону страхователя и привел следующие доводы:

- взносы начисляются за результаты трудовой деятельности;

- трудовые отношения не подразумевают, что любые выплаты персоналу считаются оплатой трудовой деятельности;

- оспариваемые выплаты были регламентированы колдоговором и ЛНА предприятия для укрепления здоровья персонала, формирования корпоративной культуры, стимулирования к труду, обеспечения социальной защищенности работников;

- оспариваемые выплаты не привязаны к квалификации сотрудников, степени сложности, количеству, качеству производственных операций;

- выплаты не были рассчитаны на основании окладов, трудового стажа, надбавок, тарифов, они не указаны в трудовом соглашении, не привязаны к выполнению трудовых функций, не являются частью системы оплаты труда предприятия.

Для того, чтобы быть всегда в курсе самых важных новостей и изменений по охране труда, подпишитесь на нашу еженедельную рассылку