.svg){kind=icon}
Серж Ростовский, спасибо, учту.
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
|
02.10.2024 08:30:22
Серж Ростовский, спасибо, учту.
|
|
|
|
|
|
02.10.2024 03:47:40
Серж Ростовский, спасибо) работаю в учреждении недавно, никакого списания они никогда говорят не делали, есть деньги - покупают/выдают сиз, нет денег - не покупают. Позвонила в бухгалтерию, тоже новый человек, не в курсе как надо. В общем буду разбираться. Это как же отлеживаться каждого работника, один пришел в мае, другой в июне..дата выдачи у всех разная, или можно просто в конце года всю сразу списать?
|
|
|
|
|
|
28.03.2024 05:00:01
Пётр Пустота, здравствуйте, у меня такая же ситуация. Эксперты, которые установили в карте выдачу молока сказали, что можно локальным актом подтвердить, что фактически врач работает меньше полсмены и не выдавать молоко. У нас она приходит на пару часов в субботу и в воскресенье иногда. Можно ли прописать в правилах внутреннего трудового распорядка, что время работы врача столько то и выдача молока не положена. Это будет считаться или лучше приказ, и правомерно ли это?
|
|
|
|
|
|
22.03.2024 08:26:30
В П, да, ошиблась, гидрофобный конечно)
|
|
|
|
|