Александр (Все сообщения пользователя)

угу.. видел я КХМ в действии..))

[QUOTE] пишет:

                                подготовить методику оценки рисков производственного травматизма

какие ещё методики надо??
если СОТ кроме вводного инструктажа ничего не умеет и не хочет - никакие мИтодики не спасут                            [/QUOTE]
Как то обидно прозвучали ваши слова... А СОТ помимо  ОТ еще занимается - пож безопасностью + пром безопасностью + ГОиЧС, ну и в дополнении может Экологией и БДД... В корень надо зреть...

Почитал форум.. НИ-ЧЕ-ГО не понял... Мы организация.. ООО.. численность 100 чел. ОПО 3 кл. Добыча нефти. Нужна КЧС или нет??? Я так понял, что нужна.
С ГОиЧС ранее не сталкивался вплотную. Может кто поделится Положение о КЧС?

В общем пришел ответ. На каждый ОПО - отдельный ПЛАРН.

Ну неужели!???))))))

В общем решил так. Позвонил в учебный центр!  18.02 будет организован вебинар с представителем МЧС по поводу 806 Приказа.
Кидайте вопросы. Буду ему мозг выносить.))

ААААА!!!!!!!!! Нефтепромысел! Есть оператор по добычи нефти и газа. Как и чему его по пож безопасности обучать?????
Т.е. работники нефтепромысла, рабочие специальности, только проходят инструктажи и все?

Тогда самое надежное позвонить в статистику. Там точно скажут.

Я тоже по ИНН проверил. Не было. Надо по ОКПО проверять.

Приветствую коллеги! Я сдал отчетность в программе .........
Вообще без проблем.
Вчера отправил - сегодня пришло сообщения , что мои данные занесены в статистику.
(хвастаюсь)

Коллеги, приветствую!
Такой вопрос! В этом году необходима разработка ПЛАРН (8 ОПО)
В предыдущих ПЛАРН в один План были включены 2- 3 ОПО. Насколько я слышал, что сейчас требуется 1 ПЛАРН на 1 ОПО. Так ли это и где прописано?
Кому интересно: прислали КП на 8 ОПО по цене 1.2 млн р. это самый дешевый вариант.

[QUOTE]Борисович написал:
а смысл этой борьбы? И если бы борьба только с руклями была...так ведь еще и рабочие на другой стороне баррикад - им, зачастую, также до одного места все требования ОТ, использование СИЗ и т.п. и видят они в СОТе не заступника, а наоборот - карателя, из-за которого можно не досчитаться части премии[/QUOTE]
Есть правда в ваших словах. Но я стараюсь строить отношения с рабочими уже по другому. Не тупо на них орать и топать ногами - а пытаюсь все донести спокойно, без нервов. Конечно не всегда получается. Но надо менять что то. Чтоб отношения рабочих к СОТу поменялось. В большинстве случаях - прежде чем что то спрашивать с работника, надо ему что то дать.
А всякие гильотины, еще всякие новшества от Мин труда - херня!!! Мне интересно в Мин труде бывшие СОТ есть?

Все равно тема интересная... Конечно, купечеству она не по душе будет.. Ну а что поделать..?))

[QUOTE]Диана написал:
И общество, которое вы предлагаете создать, СОТа тоже не защитит[/QUOTE]
С таким настроем - точно....

[QUOTE]Геннадий Кузянин написал:
Дух борьбы хорошо проявлять, когда у тебя есть соратники по этому делу[/QUOTE]
Вот полностью согласен... А где же взять соратников? :tank:

[QUOTE]Александр ГЕС написал:
Во первых нужна конкретика по этим ОБЪЕДИНЕНИЯМ. Конкретика - это реальные предложения и решения. [/QUOTE]
Вот и нам с коллегами тоже стало интересно. Почему я и написал в форум. Но судя по комментариям дух борьбы у СОТ отсутствует))) :unr14:   А это плохо.

[QUOTE]Александр ГЕС написал:
А где доказательства нарушений? Просто письмо? Где фото и видео? Где ссылки на НПА?[/QUOTE]
Это само собой разумеется. Законность и обоснованность необходимо проверять. И тщательно.

[QUOTE]rubik14 написал:
450 -600 хорошо  [/QUOTE]
В 2006-2008 г у меня зп была 120 тыр (не скажу на кокой стройке). Это примерно, по нашему времени, как вы и написали.
Но мы немного отошли от первоначальной темы. Все таки СОТ получается не защищен от РБДТЛя. И соответственно работники также.

[QUOTE]rubik14 написал:
Если бы мне поручили такое(топливо и запчасти...), то я бы первую квартиру купил бы лет на пять раньше ....  [/QUOTE]
Уголовный кодекс мы должны чтить (О. Бендер)

[QUOTE]rubik14 написал:
весь комплекс - от 50 до 150 на весь день.[/QUOTE]
150 хорошо))) :up4: