Михаил (Все сообщения пользователя)

Здравствуйте!
В соответствии с п. 410 ППР должно ли сейчас оборудоваться пожарным щитом отдельно стоящее модульное одноэтажное здание фельдшерско-акушерского пункта, огороженное по периметру сетчатым ограждением, в сельском населенном пункте?
По смыслу статьи - не должно, но фраза "а также территории предприятий (организаций), не имеющих источников наружного противопожарного водоснабжения" сбивает с толку.

К чему? Для чего?

Что должна делать с этой лестницей медсестра, работающая в деревянном или модульном обшитом металлическим профлистом одноэтажном здании 60-80 м2?

140. Объекты медицинских организаций, расположенные в сельской местности, должны быть обеспечены приставными лестницами из расчета 1 лестница на здание.
Кто может разъяснить, для чего нужна эта приставная лестница?

Здравствуйте. Есть помещение в подвале здания организации, где размещен вводной щит (шкаф) 380v. Еще помещение, где стоит ИБП 30 кВт. Какие таблички и знаки нужно разместить у входа или на дверях в эти помещения?
Должна ли дверь в помещение с ИБП закрываться на замок если подвал всегда закрыт на замок?

За прошедший год СОУТ была проведена дважды (второй раз внеплановая, так как не устроили результаты первой). Проводили разные организации. Сейчас имеется два комплекта документов (карты, ведомости и т.д.) на одни и те же места с очень разными результатами. Оба имеют силу. Использовать какие результаты будет правильно (законно)?

Виталий Капустин,Понял, спасибо

[QUOTE]Veles написал:
Значит профсоюз согласен[/QUOTE]
Согласен, он со всем согласен, лишь бы не приставали к нему. Не об этом вопрос.

[QUOTE]Veles написал:
Значит  вы и есть этот СОТ[/QUOTE]
Я не есть этот СОТ.

[QUOTE]Veles написал:
работодатель потом оплачивает все компенсации[/QUOTE]
Вот это - правда.


Мое мнение: в данном случае правильнее было бы отправить все три СОУТа на госэкспертизу. А если бы были допущены явные нарушения в процедуре оценки, фальсификация данных, и т.д., то можно было мотивировать этими нарушениями предложение для внеплановой. Так?

[QUOTE]Лёлька написал:
А профсоюз в комиссии по СОУТ участвовал?[/QUOTE]
Участвовал
[QUOTE]Лёлька написал:
что-то изменилось со времен окончания СОУТ, т.е. причина, по которой результаты СОУТ не легитимны[/QUOTE]
Ничего не изменилось, просто захотелось людям добро сделать
[QUOTE]Veles написал:
должен был согласовать это с профсоюзом[/QUOTE]
Да не в этих формальностях вопрос. Предложение написал от имени профсоюза и дал профсоюзу подписать. Вопрос по "[U]мотивированному[/U]" предложению. Является ли оно мотивированным для проведения внепланового. 2016, 2014 год. Столько лет прошло. А сегодня хочу, чтобы у всех был 3.2.

Помогите разобраться,  что можно считать мотивированным предложением выборных органов первичных профсоюзных организаций для внепланового СОУТ. Больница общепрофильная. СОТ решил, что проведенные аттестации в 2014, 2016 и 2018 годах низко оценили БФ (не у всех 3.2). Инициировал (сам написал) это предложение от имени профсоюза (профсоюз к этому равнодушен), договорился с организацией, которая поставит всем не ниже 3.2. Мотивация (на словах): "Во всех больницах есть вредность, пусть и у нас будет". А в предложении - занижен БФ руководителем. Люди, у которых стоит 3.2 (с натяжкой, подтверждающих документов работы с патогенами нет) опасаются, что могут лишиться 3.2. Только что была плановая проверка ГИТ по охране труда. Замечаний по СОУТ не было. Любое предложение профсоюза нужно считать мотивированным для проведения внеплановой СОУТ?