[LEFT]МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ[/LEFT]
[LEFT]РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ[/LEFT]
[LEFT]ПИСЬМО[/LEFT]
[LEFT]от 30 сентября 2016 г. N 15-2/ООГ-3495[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]Вопрос: О проведении вводного инструктажа по охране труда с лицами, работающими по договорам гражданско-правового характера.[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]Ответ:[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]Департамент условий и охраны труда рассмотрел в пределах компетенции обращение, поступившее на официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, по вопросу, связанному с проведением вводного инструктажа по охране труда, и сообщает следующее.[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]Согласно части 8 статьи 11 Трудового кодекса Российской Федерации трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются на лиц, работающих на основании договоров гражданско-правового характера.[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]В этой связи поясняем, что вводный инструктаж по охране труда, в соответствии с постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13 января 2003 г. N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций", с данными лицами не проводится.[/LEFT]
[LEFT] [/LEFT]
[LEFT]Заместитель директора[/LEFT]
[LEFT]Департамента условий и охраны труда[/LEFT]
[LEFT]Т.М.ЖИГАСТОВА[/LEFT]
.svg){kind=icon}
