Ольга Калачева (Все сообщения пользователя)

Спасибо!
Дело в том, что до меня журнал по регистрации инструктажа на рабочем месте ( как и все другие журналы) вел другой человек. И в нем есть повторяющиеся люди, которые проходили инструктаж на рабочем месте повторно. Заглянула в гугл, там была информация, что данный инструктаж проводится раз в пол года (не реже) и вот меня охватили сомнения.
Если я сейчас впишу туда новых трудоустроенных сотрудников не будет ли потом ошибкой. Даты повторных инструктажей (уже вписаны последними в журнале) работающих сотрудников уже более полу года.

Я верно мыслю?

Или же можно просто написать моих новых сотрудников и проинструктировать их, а уже проходивших инструктаж сотрудников больше не трогать вообще (т.е. проводить инструктаж один раз и все).

Да пардон...журнал регистрации инструктажа на рабочем месте.
И еще возник вопрос. Инструктаж на раб месте обязательно проводить раз в пол года? Т.е. в журнале должны быть подписи сотрудников обновленные раз в пол года?

Всем доброго дня!
Никогда по работе не приходилось сталкиваться с заполнением журналов по ОТ. Сейчас возникла такая необходимость.
Нужна помощь специалистов.
Какую дату писать в журнале, когда в нем расписывается сотрудник? Дату заключения трудового договора или более позднюю дату можно указать? Сотрудник прошел инструктаж в течении месяца после заключения трудового договора.