Ноунейм Кейбордов (Все сообщения пользователя)

[QUOTE]Владимир (Липецк) пишет:
[QUOTE]Ноунейм Кейбордов пишет:
работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее
50% рабочего времени[/QUOTE]
так в пункте и записано "работа по считыванию......", а зачем человек с закрытыми глазами сидит у монитора, он что так работает.[/QUOTE]Извините, что не к месту пошутил, но офисный работник во время работы ещё должен говорить по телефону, делать записи, что-то распечатывать, что-то читать, листать справочники... и всё это не покидая зоны электромагнитного поля, не выключая ПЭВМ. Глаза при этом на монитор не направлены. (Собирались поставить видеорегистратор, который бы точно определил время, когда глаза направлены на экран. Уверен, что всегда будет менее 50%)
...по приказу № 302н п. 3.2.2.4. электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ...
Так нужен медосмотр или нет?

[QUOTE]Елена Котова пишет:
В этом году проходила МО по приказу № 302н п. 3.2.2.4. электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ (работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени). Так как приказ 302н отменил все ранее действовавшие приказы, наши просто нашли ПЭВМ в тексте и поставили его всем у кого они есть.[/QUOTE]У меня с начальником спор вышел. В 302н сказано
3.2.2.4. электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ (работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени).
Он говорит, что надо более 50% смотреть на монитор и вести диалог с ПЭВМ, а я говорю, что даже, когда глаза закрыты, то человек находится в электромагнитном поле и на медосмотр направлять надо, если комп включен более 50%.
Кто из нас прав?

Доброго времени! Спасибо за ответы.
Но, как говорится: Аппетит приходит во время... В общем ещё маленькая кучка вопросов.При аттестации был отдел с одним названием, стал отдел с другим названием и дополнительный сектор из 3 человек. Общая численность не изменилась, но должности стали называться по иному. Был экономист 2 категории - стал экономист 1 категории, был ведущий экономист - стал главный экономист, был зам начальника отдела - стал зав сектором.

При аттестации зав кладовой была женщина, а старший контролёр кладовой мужчина. Класс по освещению 3,1. После кадровых перестановок на "вредном мужском" рабочем месте оказывается женщина, а на женском- мужчина. Как внести изменения в карточку аттестации?

К карточке рабочего места приложена схема расстановки оборудования. Теперь, что стол в кабинете переставить нельзя?

Здравствуйте, Господа Форумчане.У меня вопрос по аттестации аналогичного РМ.
Ситуация такая:
В помещении площадью более 20 м2 аттестовано РМ кассира. по освещению. класс 3.1, по остальным замерам всё в норме. Появилась потребность ввести ещё одного аналогичного кассира в эту рабочую зону.

Вопрос: можно ли создать Аттестационную комиссию на предприятии, не имеющей своей сертифицированной лаборатории и провести АРМ собственными силами, без привлечения спецфирмы?

Измерять не надо ни чего. Все параметры в рабочей зоне известны по предыдущей аттестации.
Спасибо, если поможете советом.