Меню
Навигация
Novatika
Первая линия

Александр Турков (Все сообщения пользователя)

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Форум:
Дата создания:
Выбрать из календаря
Выбрать из календаря
Тема:
Сообщение:
Упорядочить:

Страницы: 1
Варварство в центре Москвы
 
[QUOTE]Андрей Литвинов пишет:
[QUOTE]  Александр Турков  пишет:
А точно ли народ или москвичи что-то сделали? Или просто очень удобно списали все что не выполнили по контракту?[/QUOTE]- действительно.
- а я всё думаю, ну кто же у нас на центральном пляже всё гадит и гадит, до мусорки пакет с дерьмом не может донести.
- точно, это же наш мэр со своей свитой, замаскировавшись под отдыхайку, ходит и контрацептивы раскидывает, еще и бухлом палёным приторговывает. От же зараза этот мэр...

В России,  быстро  возводят (пофиг что) в двух случаях: 1. Это когда захотел бизнес. 2. Это когда нужно похвастаться!
В данном случае быстро сообразили типа парка и отдали всё местной интеллигенции на ухаживание и, в дальнейшем, заботу. Но. Наш менталитет работает по иному. Видишь что плохо лежит, моргнул, а уже и нет ничего, чёрт... не успел...

У нас в городе построили, не помню сколько этажей но, более 10 этажей, отель. Краснодарский край, г-к Анапа. В том году там был пустырь, или строения ветхие, или чёрт знает что, не помню и не важно. Важно то, что строительство началось в конце 2016 года, фундамент, все дела, но основная  стройка была в начале 2017-го, начиная с января. Надо отметить, что у нас зима - это... В рубашках, иногда, шашлык жарим под новый год. Работа стояла и днём и ночью (и плевать они хотели на охрану труда!), возвели красоту, отделали, забульбенили на крыше название, ворота, прилегающая территория, плитка, на первых этажах еще не всё сдано под бутики и магазинчики, но! С июня был уже заезд в этот отель, т.е. за пол года возвели и сдали постройку более чем в 10 этажей. Бизнес!
- а теперь посчитаем, за сколько строят и вообще если строят здания, под квартиры!? Год? Два? Если не больше. Это еще частники строят, а про государственные постройки - вообще молчу.[/QUOTE]
Уже опровержение дали, не виноваты москвичи

[URL=http://www.timeout.ru/msk/feature/471966]http://www.timeout.ru/msk/feature/471966[/URL]
Варварство в центре Москвы
 
А точно ли народ или москвичи что-то сделали? Или просто очень удобно списали все что не выполнили по контракту? Просто новость опубликовать без подтверждения это круто. А хотелось бы реальных доказательств и расследования.
Люди гибнут на стройках Москвы
 
Ну нет при расследовании НС определения НС средней тяжести. Или легкий или тяжелый!!!
Реорганизация
 
Согласен,  спасибо всем за конструктивное обсуждение.
Реорганизация
 
[QUOTE]Эйяфьятлайокудль написал:
[QUOTE] Александр Турков написал:
Просто на предприятие Б накрутили людям вредность
[/QUOTE]
Сфальцифицировали результаты замеров либо сами в ЛНА установили доплаты?[/QUOTE]
СОУТ нельзя ж сфальсифицировать, но пока будут разбираться что да как - займет много времени. Объяснить мне как идентичные рабочие места с идентичным оборудованием дают расхождение между 2 и 3.2 будет достаточно сложно. Легче провести новый и тем более цены разумные. Нас последнее время стало по финансовой части проверять достаточно крепко. Любые копеечные расходы, которые признают нецелевыми, превращают в аферы государственного масштаба ;-)
[QUOTE]Олег Просто написал:
[QUOTE] Александр Турков написал:
Уважаемые коллеги, прошу помощи [/QUOTE]
Почитайте это - может поспособствует приведению мыслей в порядок с учетом ваших особенностей[/QUOTE]

Спасибо - эти письма то меня и смутили. По идеи я должен создать комиссию и могу этой комиссией принять CОУТ организации Б. Но слово "могу" означает что я могу и не принять результаты СОУТ. Думаю что самое правильное решение - создавать комиссию, принять решение о необходимости внеочередного СОУТ и вредность для вновь принятых платить на основании уже когда его проведем (соответственно и молоко и ЛПП. СОУТ включаемой организации не брать в расчет. Конечно тем, кто в включены в Список все как и раньше - платить и давать.  
Реорганизация
 
[QUOTE]Квинтэссентор написал:
[QUOTE] Александр Турков написал:
платить ли за вредность перешедшим сотрудникам предприятия Б[/QUOTE]
платить
[QUOTE] Александр Турков написал:
что сделать, чтоб среди сотрудников на предприятие А (которые в той же должности не получают за вредность) не возникли волнения[/QUOTE]
уволить их или провести СОУТ[/QUOTE]
Извините, что не дал полностью информацию. Предприятие А бюджетное. Сотрудников так просто не уволишь и не возьмешь (около 5 000). У сотрудников предприятия А СОУТ свежий и он соответствует реальности. Просто на предприятие Б накрутили людям вредность чтоб нагадить хоть как то предприятию А, которое поглотило предприятие Б. Казначейство, которое нас контролирует, давит что переходящие сотрудники предприятия Б пришли на вновь образованные места  и так как в новых договорах изменяются оклады, значит изменяются и условия труда. Вот как сделаем внеплановый СОУТ так и будем платить по его показателям.
Реорганизация
 
Уважаемые коллеги, прошу помощи и прошу прощения если дублирую тему. Честно не нашел ответа.
Суть вопроса - одно предприятие (Б) присоединяется к другому(А) и становится подразделением предприятия А. Предприятие Б как отдельное юридическое лицо перестает существовать. На предприятие Б СОУТ проведен на все рабочих местах. На предприятие А - частично.  По идеи рабочие места, которые  будут являться как вновь образованные и надо заново проводить СОУТ и за вредность платить нельзя. Но тут мы вспоминаем что при реорганизации можно применить СОУТ предприятия Б и заплатить на основании него. Тогда возникает другой вопрос. Ряд рабочих мест предприятия Б признанных вредными, а такие же рабочие места на предприятие А не являются вредными.  Главный вопрос в следующем - платить ли за вредность перешедшим сотрудникам предприятия Б и что сделать, чтоб среди сотрудников на предприятие А (которые в той же должности не получают за вредность) не возникли волнения.
Проще платить штрафы, чем устранять нарушения
 
[QUOTE]Уасилий Алибабаевич пишет:
[QUOTE]Григор Даниелян пишет:
Чтобы выполнять требования ОТ, ПБ, ППБ и экологии, эти требования должны быть выполнимыми. Сейчас к сожалению это совсем не так.
[/QUOTE]Ваш комментарий не подходит к вот этому случаю с Красным Октябрем! Фотография в начале статьи - это реальность, которая ПЕРИОДИЧЕСКИ накрывает 2-3 района города-героя! Это уже вышло за все рамки! Утырки просто платят штрафы и дальше работают! Красный Октябрь находится не за чертой города, а в районе по соседству с центральным!!! Представьте на секунду, что Вы живете рядом с таким заводом, который не просто нарушает законодательство при возникновении аварийных ситуаций, а который систематически кладет детородный орган на здоровье жителей города! А у меня, например, сейчас жена беременна...трудно передать мои волнения... Жаль не могут их, как раньше, просто опечатать производство и все...
[/QUOTE]Почему не могут? Если бы захотели - то прокуратура бы приостановила деятельность на 90 дней. Второй вопрос, у завода должна быть СЗЗ. Как в ее черте появились жилые застройки? Есть ли вина завода?
ФСС затребовали справку
 
Да Сергей, вы правы. Я представитель мед. учреждения. Ответ я получил. Мне просто интересно почему они у нас еще справку затребовали. Вроде должно предприятие представить. Как всегда всем спасибо. Дадим им тогда.
ФСС затребовали справку
 
форму 315/у, хотя мы ее представили предприятию.
ФСС затребовали справку
 
Уважаемые коллеги! У нашей больницы кроме организации где произошёл несчастный случай так же затребовали отдельно справку ФСС по телефону и просили прислать им на электронную почту. Они типа не доверяют предприятию и считают что те мухлют. На сколько это правомочно?
Нужно спилить дерево, к кому обратиться
 
Только помните, что после того, как Вам согласуют вырубку дерева, у Вас начнут уточнять куда Вы его дели (утилизировали).
Страницы: 1