Меню
Навигация
Novatika

Надежда Хромова (Все сообщения пользователя)

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Форум:
Дата создания:
Выбрать из календаря
Выбрать из календаря
Тема:
Сообщение:
Упорядочить:

Страницы: 1
Что значит в Типовых нормах "При выполнении работ"?
 
:laugh4:   :appl2:
Что значит в Типовых нормах "При выполнении работ"?
 
[QUOTE]павел написал:
пусть эксперт скинет вам свой диплом или переподготовку по теме ОТ.... есть у него такое?[/QUOTE]
Не хочется осуждать конкретного эксперта и программу, но когда им, экспертам, задаешь вопросы, просто "фонареешь" от их ответов. Сразу создается впечатление, что полностью оторваны от жизни и отсутствует практика применения  в деле... Не очень приятно, что стоимость программы "не стоит" таких экспертных заключений. Но, бывают и приятные исключения!
Что значит в Типовых нормах "При выполнении работ"?
 
[QUOTE]Надежда Хромова написал:

У нас 5 рабочих зеленого хозяйства. Они работают в одну смену по одной должностной инструкции. Для рабочего зеленого хозяйства, согласно пункта 125 Типовых норм №543н установлен перечень СИЗ. Рабочие зеленого хозяйства, согласно своих должностных обязанностей выполняют постоянно работы по уходу за газонами, цветниками, обрезке деревьев и кустарников. Некоторые (1-2 чел) косят газоны с помощью триммера и газонокосилки, один-два раза в сезон опрыскивают растения от вредителей (1-2 чел). В отдельных случаях 1-2 чел. работают кусторезом, воздуходувкой (убирают листья), работающих на двигателях внутреннего сгорания. Перечень СИЗ, указанный в п.125 достаточно большой и СИЗ (в некоторых случаях) повторяются. Как выдать СИЗ правильно, не нарушая Норм? И как чтобы они использовались не только 1-2 работниками? Можно ли сделать обязательными к выдаче СИЗ при работе по уходу за газонами, а остальные СИЗ – дополнительными для определенных работников, которые действительно выполняют работы, на которые выдаются СИЗ? Может быть есть другие варианты?

[/QUOTE]
Подскажите как поступить лучше, работаю в бюджете, может быть кто-нибудь сталкивался? М.б. должностную др.сделать?
Что значит в Типовых нормах "При выполнении работ"?
 
Организацией куплена справочная программа по охране труда, куда я и обратилась со следующими вопросами:

У нас 5 рабочих зеленого хозяйства. Они работают в одну смену по одной должностной инструкции. Для рабочего зеленого хозяйства, согласно пункта 125 Типовых норм №543н установлен перечень СИЗ. Рабочие зеленого хозяйства, согласно своих должностных обязанностей выполняют постоянно работы по уходу за газонами, цветниками, обрезке деревьев и кустарников. Некоторые (1-2 чел) косят газоны с помощью триммера и газонокосилки, один-два раза в сезон опрыскивают растения от вредителей (1-2 чел). В отдельных случаях 1-2 чел. работают кусторезом, воздуходувкой (убирают листья), работающих на двигателях внутреннего сгорания. Перечень СИЗ, указанный в п.125 достаточно большой и СИЗ (в некоторых случаях) повторяются. Как выдать СИЗ правильно, не нарушая Норм? И как чтобы они использовались не только 1-2 работниками? Можно ли сделать обязательными к выдаче СИЗ при работе по уходу за газонами, а остальные СИЗ – дополнительными для определенных работников, которые действительно выполняют работы, на которые выдаются СИЗ? Может быть есть другие варианты?

Получила ответ эксперта, который совсем не ожидала, всегда СИЗ выбирали по видам работ, которые выполняет работник, а тут :

"Нормы выдачи СИЗ установлены на год. Поэтому выдавать СИЗ требуется по нормам, не уменьшая их, даже если какие-то работы не выполняются. Типовые нормы рассчитаны на работников, выполняющих свои должностные обязанности согласно ЕКС или профстандартов. Если Ваш работник не выполняет какой-либо функционал, то это не его вина, и согласно статье 8 ТК РФ, работодатель не имеет права принимать локальные документы, ущемляющие положение работника."

Поэтому и обратилась к вам, дорогие коллеги!

Что значит в Типовых нормах "При выполнении работ"?
 
Добрый день! В Типовых нормах №543н п.125 рабочему зеленого хозяйства предусмотрена выдача СИЗ по видам работ:
При выполнении работ по уходу за газонами, цветниками, обрезке деревьев и кустарников, уборке гниющего мусора вручную и сбору древесно-кустарниковых семян: костюм хлопчатобумажный с водоотталкивающей пропиткой, плащ непромокаемый, рукавицы комбинированные или перчатки с полимерным покрытием, ботинки кожаные или сапоги кирзовые и пр.
При выполнении работ по чистке и мытью мусорных урн вручную дополнительно: перчатки резиновые.
При выполнении работ вдоль трасс дополнительно: жилет сигнальный 2-го класса защиты.
При выполнении работ по кошению газонов дополнительно: очки защитные или щиток защитный.
При выполнении работ по обрезке крупных деревьев дополнительно: пояс предохранительный.
Зимой дополнительно: костюм на утепляющей прокладке, валенки с резиновым низом или сапоги кожаные утепленные, рукавицы утепленные.
При выполнении работ по подготовке растворов и опрыскиванию растений ядохимикатами: костюм хлопчатобумажный с кислотозащитной пропиткой, или костюм из смешанных тканей для защиты…
и т.д.
Вопрос: Значит ли это, что рабочему зеленого хозяйства необходима выдача СИЗ только на те работы, которые он выполняет? Или необходимо выдать все СИЗ, указанные в пункте 125, при том, что эти работы не выполняются?
УЧЕТ СПЕЦОДЕЖДЫ
 
И мне, пожалуйста!!!
[ Закрыто] Электронный экзамен по Охране Труда
 
Пришлите, пожалуйста, ключ активации!
Страницы: 1