Аня Занина (Все сообщения пользователя)

организация существует уже несколько лет, и периодические мед.осмотры ни разу не проводились, до меня уже сменился не один инженер по ОТ, директор старых устоев 72 года, и до сих пор считает,что охрана труда это лишняя трата денег, бодаться с ним невозможно просто, работаю здесь первый год, но уже чувствую,что последний, невозможно в таких условиях работать... но тем не менее хоть какой-то опыт)

у меня очень серьезная проблема. У нас есть один работник- водитель автомобиля, он ходить то еле может, криво-косо, страшно думать как он вообще водит! мне его по-человечески жалко, но реально на него пальцем уже все тыкают, что за водитель у вас такой, переживаю за безопасность, он же людей возит! так вот я инженер по охране труда и начальник отдела кадров подняли этот вопрос, как его можно заставить пройти мед. смотр на профпригодность. мы уже сказали генеральному директору, он уже не против, речь даже шла о сокращении, а вот зам.генерального против - это его водитель, и он его устраивает! проблема в следующем - дело в том, что мы не проводим периодические мед осмотры, никак не можем убедить в этом нашего директора, экономит, благо хоть АРМ уговорили провести, провести то провели, 50% оплатили, а вторую 50% директор жмет пока, соответственно протоколы нам еще не отдали! дак вот на каком основании мы сейчас можем заставить этого работника пройти мед.комиссию??? мы можем просто дать бланк для прохождения периодического мед.осмотра или не имеем права, т.к. знаю что эта процедура должна состоять сначала из составления списка работников и согласоваться в сэс??? мы проходили добровольную дополнительную диспансеризацию, этот водитель по какой-то там причине отказался, в общем как поступить не знаю...

Здравствуйте, коллеги! Выручите, пожалуйста, кто сталкивался... У кого-нибудь есть экзаменационные билеты с ответами по программе подготовки специалистов для строительства, реконструкции и кап.ремонте МАГИСТРАЛЬНЫХ ГАЗОПРОВОДОВ!

Добрый день! У нас работники прошли предаттестационную подготовку в учебном центре, теперь мы должны провести экзамен внутренней комиссией предприятия, теперь необходимо вызвать инспектора на экзамен. Поделитесь, пожалуйста, образцом письма в ростехнадзор на участии инспектора в экзамене, если кто уже составлял! заранее спасибо и извиняюсь, если не в ту тему обратилась.

Уважаемые коллеги, добрый день! подскажите и помогите, чем сможете! С меня требуют "Положение об аттестации по пром. безопасности" у кого-нибудь есть? если да, можете поделиться, пж?!
И правильно ли я понимаю, вот это положение по аттестации ПБ и "Положение о порядке прохождения проф. подготовки, инструктажа и обучения безопасности труда работников раб.профессий" это разные вещи???? просто последнее у меня есть, а спрашивают то,что я попросила у Вас...

да, меня интересуют руководители структурных подразделений и ведущие специалисты

[QUOTE]Леночка пишет:

если будете проводить обучение в организации, то необходимо приглашать инспектора по охране труда, желательно , который вас курирует, думаю проще обучить руководителей, в подчинении которых есть более 2 работников, в учебном центре, найду НПА, где это прописано скину[/QUOTE]

Лена, если найдете буду Вам очень благодарна! меня этот вопрос очень беспокоит! я новенькая, а кто до меня работал, наштамповал протоколы для руководителей, и все обучены внутренней комиссией без инспектора по труду, но у нас сейчас грядут серьезные проверки, в том числе и АРМ, и я за это очень переживаю....

[QUOTE]Альфия Баранова пишет:
Почитайте внимательно ПБ для различных видов работ. Там написано конкретно для каких специальностей нужен предстваитель РТН, а где нет.[/QUOTE]

Спасибо! буду изучать)

давайте разберемся вы их чему хотите обучить???? (мастер, производитель работ, начальник ПТО, гл. сварщик и т.д.?)[/QUOTE]
их мы хотим обучить по Охране труда. вот и интересует вопрос, можем ли мы их сами обучить, либо все таки в УЦ?

Андрей, у нас строительная организация, занимаемся строительством и ремонтом объектов нефти и газа, автодорог и т.п.
офисных работников (бухгалтеров, юристов и т.д) насколько я знаю, мы можем самостоятельно обучить, меня интересуют такие должности как мастер, производитель работ, начальник ПТО, гл. сварщик и т.д.? мы их имеем право сами обучить, или все таки надо отправить в УЦ?
и что касается обучения по охране труда рабочих по видам работ (верхолазные работы, работа в охранных зонах магистральных трубопроводов и т.д) меня уже окончательно запутали... в протоколе обязательно должно быть 5 членов комиссии? я просто здесь работаю чуть больше месяца, все протоколы,которые оформлялись до меня, состоят из 3х членов комиссии, а генподрядчик сказал, что они составлены не правильно, требует 5 человек, соответсвенно мне сейчас все это переделывать???? это еще ладно,они сказали, чтобы при обучении РАБОЧИХ по видам работ мы должны приглашать ростехнадзор? насколько это обосновано?

[QUOTE]Юлия пишет:
Можно обучить своей комиссией и выдать удостоверение[/QUOTE]
Юлия, спасибо за ответ!
а мы должны приглашать ростехнадзор при внутреннем обучении специалистов по охране труда? просто кто-то говорит,что нет, а кто-то говорит, что это обязательное условие... но вот в каком это НПА прописано мне не известно....

[QUOTE]Василий Илясов пишет:
[QUOTE]Игорь Жуков пишет: "Подскажите пожалуйста: руководители подразделений обучаются по охране труда только в учебном центре или можно их обучить комиссией созданной на предприятии из сотрудников, обученных в УЦОТ и выдать внутренние удостоверения с подписью председателя?"[/QUOTE]
Игорь, ответ на ваш вопрос:  Постановление 1/29
Обучение по охране труда проходят:
руководители организаций, заместители руководителей организаций, курирующие вопросы охраны труда, заместители главных инженеров по охране труда, работодатели - физические лица, иные лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью;  руководители, специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях,  а также контроль и технический надзор за проведением работ; педагогические работники образовательных учреждений начального профессионального, среднего профессионального, высшего профессионального, послевузовского профессионального образования и дополнительного профессионального образования - преподаватели дисциплин "охрана труда", "безопасность жизнедеятельности", "безопасность технологических процессов и производств", а также организаторы и руководители производственной практики обучающихся -  в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда; [/QUOTE]
Здравствуйте! но там ведь еще пишется: "Руководители и специалисты организации могут проходить обучение по охране труда и проверку требований охраны труда в самой организации, имеющий комиссию по проверке знаний требований охраны труда"
у нас комиссия создана, подскажите, пожалуйста, можем ли мы все таки сами проводить такое обучение? и обязательно ли присутствие ростехнадхора при таком внутреннем обучении?