Добрый день! Со мной произошла травма в рабочее время – в результате приступа эпилепсии я упал и ударился головой и рукой. Несмотря на то, что я работаю на предприятии около двух лет, я скрыл наличие болезни, опасаясь увольнения. Скажите, зависит ли оплата больничного от результатов расследования, которое ведет наше бюро охраны труда?
Добрый день!
Размер выплаты за период нетрудоспособности напрямую зависит от результатов расследования несчастного случая, которое проводит работодатель: при оплате листка нетрудоспособности по коду «02» - травма в быту, как и при кодировке «01» - заболевание, Вам будет произведен расчет периода нетрудоспособности исходя из Вашего среднего заработка за период 730 дней, предшествующего получению Вами травмы (Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»), а также с учетом Вашего стажа работы. Если он составляет более 8 лет - 100 процентов среднего заработка; от 5 до 8 лет - 80 процентов среднего заработка; менее 5 лет - 60 процентов среднего заработка. Расчет осуществляется по всем полученным Вами выплатам за предшествующие травме 2 года, включая премии.
При оплате листка нетрудоспособности по коду «04» - производственная травма Вам будет произведен расчет в размере 100 процентов среднего заработка, независимо от стажа (в соответствии со ст. 9 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»).
Для оформления листка нетрудоспособности и произведения расчетов Ваш работодатель должен оформить результаты расследования актом. При признании комиссией по расследованию произошедшего случая связанным с производством, составляется акт по форме Н-1 (Н-1ПС) (ст. 230 Трудового кодекса РФ), данные которого необходимо внести в листок нетрудоспособности. Ваш экземпляр акта должны выдать Вам под роспись в течение трех дней после окончания расследования.
В большинстве случаев, при получении работником травмы в результате приступа эпилепсии, комиссией такой случай признается связанным с производством (на основании ст. 229.2 Трудового кодекса РФ, Писем Федеральной службы по труду и занятости от 10 ноября 2005 года № 3855-Т3 и Минтруда РФ от 23.04.2001 № 1208-18/09-04). Однако Фонд социального страхования может провести экспертизу представленных работодателем материалов расследования, и известны случаи, когда ФСС не соглашался с выводами комиссии по расследованию и классифицировал травму как не связанную с производством.
.svg){kind=icon}
