Я работаю на подрядную организацию обслуживаем кормосмесители для КРС . У нас есть своя спецодежда и спецобувь. Сейчас, чтобы пройти на ферму, нас заставляют надевать дежурную обувь, которую кто-то до этого носил. Законно ли это, если я должен эту обувь надевать на носок, а они нам предлагают надеть на ноги бахилы. Есть ли запрещающие СНиПы?
Антон Александрович
Отвечает эксперт Павел Соколов.
Приказом Минтруда России от 29.10.2021 № 766н утверждены Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами (далее – Правила).
В соответствии с п. 33 Правил, могут быть закреплены за рабочим местом для использования в качестве дежурных следующие СИЗ: жилет сигнальный, СИЗ от падения с высоты, диэлектрические перчатки и галоши/боты, системы спасения и эвакуации, компоненты системы обеспечения безопасности работ на высоте с индикаторами срабатывания, защитные очки и щитки, фильтрующие СИЗ органов дыхания с лицевой частью из изолирующих материалов, в том числе с принудительной подачей воздуха и самоспасатели с противоаэрозольными, противогазовыми и комбинированными фильтрами, изолирующие СИЗ органов дыхания, накомарник, защитная каска, наплечники, налокотники, одежда специальная (костюмы, куртки, плащи, тулупы), наушники. Данный перечень является исчерпывающим и расширению не подлежит. Обувь не входит в данный перечень.
В соответствии с п. 75 Правил, не могут быть переведены в дежурные, такие СИЗ, которые не могут эксплуатироваться другими работниками в соответствии с санитарно-гигиеническими требованиями (белье, обувь специальная, головные уборы, СИЗ рук).
Таким образом, обувь специальная не может являться дежурной и использоваться разными работниками.
.svg){kind=icon}
Комментарии