Цитата |
---|
Или убедить, что Вы не правомочны, или делать, как он хочет, или увольняться... |
11 ноября 2013 11:20
и еще вопрос-нужно ведь две разрабатывать? и ИОТ и производственную? И кто должен разрабатывать должностную?? а то сейчас и ее на меня спихнут
|
|
|
|
11 ноября 2013 11:24
Должностную - кадровики
производственную - начальники участков иот - начальники участков + сот Вы не владеете всей информацией, всеми тонкостями тех процесса, поэтому никак не напишете производственную инструкцию. Эти нюансы знает тот, кто непосредственно учился и работает в этом русле. Максимум можно предложить, чтоб начальник написал рукописный текст инструкции. Либо же ходить за ним по пятам и под диктовку записывать, раз он написать не может. Неплохо бы его ДИ поднять и на основании этого поручить ему столь тяжкий труд - описать на бумаге то, что ты делаешь каждый день. |
|
|
|
11 ноября 2013 11:27
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
11 ноября 2013 11:28
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
11 ноября 2013 11:29
|
|||
|
|
11 ноября 2013 11:31
|
|||||
|
|
11 ноября 2013 11:40
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
11 ноября 2013 11:44
Мда, я думаю, не стоит Вам задерживаться на такой работе, где на Вас всех собак вешают.
Просто в голове не укладывается, это НЕ Ваша работа, он с тем же успехом мог бы повесить написать производственную инструкцию на уборщицу или на свою секретаршу... Каменная башка.. Еще просто поражает, что все думают, будто нам больше заняться нечем, как все дырки прикрывать
Изменено: |
|
|
|
11 ноября 2013 11:49
|
|||||
|
|
11 ноября 2013 11:59
|
|||
|
|
11 ноября 2013 13:18
у нас на охрану труда всегда всех собак вешают-и снабженцы, и отдел кадров, и цеховые, все считают что охрана труда всем все должна только и успеваем гонять. Но вот с начальником-чугунной задницей сложнее
|
|
|
|
20 февраля 2014 13:03
Добрый день!
Помогите, пожалуйста, разобраться с разработкой инструкций по охране труда. Они разрабатываются на должность или на профессию? Мой пример: медицинская сестра и старшая медицинская сестра. Разница только в объеме административной работы. Сколько инструкций необходимо разрабатывать? |
|
|
|
20 февраля 2014 13:20
должно быть Инструкция по охране труда для медицинской сетры Инструкция пр работе со шприцом например..... Для отдельно для старшей мед сестры разрабатыватьь не надо. Инструкции по охране труда разрабатывает не посредственный руководитель (в вашем случае старшая медсестра) а СОТ или по старому ИОТ эти инструкции только согласовывает и оказывает методическое обеспечение (ТК там дать почитать, образец инструкций показать ............) |
|||
|
|
20 февраля 2014 13:53
|
|||
|
|
20 февраля 2014 13:58
Изменено:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||||
|
|
20 февраля 2014 14:00
свой мозг человек использует только на 3%,
мозг другого человека - на все 100% |
|||
|
|
20 февраля 2014 14:14
Получила уже два мнения по поводу инструкций на должность или профессию. Может есть комментарии к рекомендациям? На какой документ можно опираться? |
|||||
|
|
20 февраля 2014 14:22
1. Утвердите список освобожденных - самим проще будет.
2. Если работа старшей медсестры и просто медсестры (относительно требований охраны труда) не отличается - назовите инструкцию "Инструкция по охране труда для старшей медсестры, медсестры". |
|
|
|
20 февраля 2014 14:25
ГОСТ 12.0.004-90 «Организация обучения труда» пункт 7.2.1 лица, которые не связаны с обслуживанием, испытанием, наладкой и ремонтом оборудования, использованием инструмента, хранением и применением сырья и материалов |
||||
|
|
|||
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |