Уважаемые коллеги, прошу помощи! На нашем предприятии разработаны инструкции по ОТ только для рабочих должностей и на отдельные виды работ.
Инициатива разработать инструкции по ОТ для всех должностей (в том числе для руководства, служащих и ИТР) руководством встречена в штыки.
Руководство доказывает, что должностных инструкций достаточно. Кто прав?
Инициатива разработать инструкции по ОТ для всех должностей (в том числе для руководства, служащих и ИТР) руководством встречена в штыки.
Руководство доказывает, что должностных инструкций достаточно. Кто прав?