СРОЧНО!!!!!ПОМОГИТЕЕЕЕЕ!

Страницы: 1
RSS
[ Закрыто ] СРОЧНО!!!!!ПОМОГИТЕЕЕЕЕ!
 
Добрый день!Проконсультируйте пожалуйста!!!!!
Мы-генподряд, по договору подряда компании выполняют все работы на объекте, проверка выявила нарушения...Могу ли обжаловать пункты в части подрядчиков(сварщики не показали удостоверения инспектору(они имеются, просто проверяли нас...а работник мне не подчиняется...у него свой работодатель)+ пункты по хранению баллонов(наших баллонов нет естественно), все используемые леса , подмости, лестницы используются...и колотятся подрядчиками , +пункты по спецодежде(наши все в спецодежде(подтверждение-карты выдачи СИЗ ну и собственно демонстрация))))))

Как считаете есть ли смысл обжаловать?:)))ведь в снипе от ГЕНЕРАЛЬНОГО подрядчика- подписание акта допуска , а все остальное -на работодателя(их работодателя)
 
Милая девушка спокойно без паники основная часть специалистов уже отдыхает время позднее. Завтра в 5 :00 по московскому времени Лелька(Ольга) прийдет на работу включит комьютер и ответит на все Ваши вопросы, я к сожалению на транспорте специалист, и так доходчиво как она обьяснить не смогу, конечно же есть и кроме неё специалисты, но они тоже по большей части за Уралом находятся и тоже уже отдыхают.
 
Срок обжалования истекает...:(

СПб!
 
Игорь, поверьте-не спится!!!!

В случае не выполнения грозят приостановкой.

Эхххх...будем ждать утра!!!!
Боремся с нарушениями полным ходом.
Может кто подскажет=делаем ограждения из арматуры(стержень с заушинами в монолит+ доска), не соответствует гост, стойки (часть ) закупаем, как можно обосновать применение самодельных ограждений(кроме как экономичекими соображениями)?мы можем испытать их своей комиссией?
 
Цитата
Игорь Яковец пишет:
я к сожалению на транспорте специалист,
Специалист! Кто то обещал проконсультировать по баггам :smoker2:
Забыл??? :confused:
Изменено: Calipso - 29-05-2013 23:15:02
Интересная штука мозги!!!!!! Их СОВСЕМ НЕ ВИДНО , но если их не хватает ЗАМЕТНО СРАЗУ!!!
 
Цитата
Юлия Ч пишет:
Как считаете есть ли смысл обжаловать?
Смысла обжаловать нет! Инспектор в любом случае должен чего-то накопать. Если не будет таких пустяков, о которых Вы указали, то нароет чего либо более крупного. Пусть ваш руководитель поговорит с инспектором с глазу на глаз, спросит как можно решить вопрос с минимальным уроном. Угрожая приостановкой, инспектор дает понять, что не доволен проявленным к нему вниманием. Ну, и Балдин правильно говорит, что не надо паниковать. Приостановка делается только через суд, а в суде всегда можно доказать, что инспектор сам дурак, коль пишет нарушения, которых в действительности нет.
 
Цитата
Юлия Ч пишет:
Добрый день!Проконсультируйте пожалуйста!!!!!
Мы-генподряд, по договору подряда компании выполняют все работы на объекте, проверка выявила нарушения...Могу ли обжаловать пункты в части подрядчиков(сварщики не показали удостоверения инспектору(они имеются, просто проверяли нас...а работник мне не подчиняется...у него свой работодатель)+ пункты по хранению баллонов(наших баллонов нет естественно), все используемые леса , подмости, лестницы используются...и колотятся подрядчиками , +пункты по спецодежде(наши все в спецодежде(подтверждение-карты выдачи СИЗ ну и собственно демонстрация))))))

Как считаете есть ли смысл обжаловать?:)))ведь в снипе от ГЕНЕРАЛЬНОГО подрядчика- подписание акта допуска , а все остальное -на работодателя(их работодателя)
Юлия. Есть и такое:
"СП 48.13330.2011. СВОД ПРАВИЛ. ОРГАНИЗАЦИЯ СТРОИТЕЛЬСТВА. АКТУАЛИЗИРОВАННАЯ РЕДАКЦИЯ СНИП 12-01-2004"
4.6. При осуществлении строительства на основании договора базовыми организационными функциями подрядчика (генподрядчика) как лица, осуществляющего строительство, являются:
...
обеспечение безопасности труда на строительной площадке, безопасности строительных работ для окружающей среды и населения;
...."
Да и в СНиПе 12-03-2001 (если речь ведете о нем) написано:
4.7. Генеральный подрядчик или арендодатель обязаны при выполнении работ на производственных территориях с участием субподрядчиков или арендаторов:
- разработать совместно с ними график выполнения совмещенных работ, обеспечивающих безопасные условия труда, обязательный для всех организаций и лиц на данной территории;
- осуществлять их допуск на производственную территорию с учетом выполнения требований п.4.6;
- обеспечивать выполнение общих для всех организаций мероприятий охраны труда и координацию действий субподрядчиков и арендаторов в части выполнения мероприятий по безопасности труда согласно акту-допуску и графику выполнения совмещенных работ.
Обжаловать - можете. Только смысл какой7 (что-то типа "мы - "белые и пушистые", а вот наши субподрядные организации -нет. Вы нас не наказывайте, а мы субчиков выгоним, ей-бо... и все у нас будет ")

Цитата
Юрий Орлов пишет:
Пусть ваш руководитель поговорит с инспектором с глазу на глаз, спросит как можно решить вопрос с минимальным уроном.
Обычно так


Цитата
Юрий Орлов пишет:
, а в суде всегда можно доказать, что инспектор сам дурак, коль пишет нарушения, которых в действительности нет.
Юлия пишет, что нарушения были выявлены (у субподрядных организаций)
Education - quod est, quando est, quae didicerat oblitus
 
 
Цитата
Юлия Ч пишет:
Как считаете есть ли смысл обжаловать?:)))
Вот сразу напрашивается вопрос. а у Вас хотя бы одно предписания субподрядчикам есть от Вас на нарушения которые накопал инспектор. Если да, то обжаловать можно попытаться, но это действительно того не стоит, договаривайтесь с инспектором
Смотри на жизнь веселей: наступив на грабли - наслаждайся фейерверком!
 
Цитата
Соника пишет:
Вот сразу напрашивается вопрос. а у Вас хотя бы одно предписания субподрядчикам есть от Вас на нарушения которые накопал инспектор.
что-то не "врубился" Ну, есть у Юлии 5 предписаний на одного субчика, 6 - на другого. Что дальше?

Цитата
Соника пишет:
. Если да, то обжаловать можно попытаться,
Какие аргументы?

Может проще еще раз вдумчиво прочитать договора с субчиками в части прав и обязанностей (в т.ч. определенных прав определенных категорий генподрядчика) а далее обрушить на них всю силу "пролетарской ненависти". Да так,чтобы и штрафы с лихвой компенсировать.
Или надо стяг генподрядной организации без пятен (в виде штрафов состороны надзорных органов) содержать.
Тяжкое это занятие в России.....
Education - quod est, quando est, quae didicerat oblitus
 
Инспектор зашел на стройобъект, определил принадлежность территории и наказал главного - генподрядчика. Инспектор никогда не будет выписывать 200 актов и предписаний, бегать по стройке искать хозяина лесов и спрашивать у рабочих названий фирм. Есть один хозяин, который строит и нанимает нерадивых подрядчиков, пусть сам и отвечает. Суд здесь бесполезен, но!
Главный козырь для вашей организации - это правильно составленный договор подряда, где штрафы наложенные официально на генподрядчика, фактически платят подрядчики.
Если же через суд останавливают деятельность, то также наличие правильных пунктов договора в суде этого не сделают
И я бы не выписывал предписания другому ЮЛ, я бы писал письма на директора иного ЮЛ
Берегите человека!
 
Тема закрыта!


Причина Правила форума
Запрещено:
9. Создавать новые темы с названиями, не отражающими суть проблемы или вопроса.
12. Создавать сообщения ЗАГЛАВНЫМИ или заглавными и прописными буквами вперемешку ("вОт ТаКиМ оБрАзОм"), излишнее выделение текста в целях привлечения внимания полужирным шрифтом, курсивом, подчёркиванием, отличным от стандартного для сообщений форума цветом, шрифтом, размером шрифта.


Рекомендация:
Воспользуйтесь темой: Для начинающих
свой мозг человек использует только на 3%,
мозг другого человека - на все 100%
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Татьяна ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)