Добрый день уважаемые профессионалы. Не могу разобраться с вопросом , нужно ли нам в компании проводить обучение руководителя, специалиста по ОТ и членов комиссии по ОТ по Порядку обучения № 2464? Внеплановое обучение все прошли в феврале. И если нужно обучение, то по каким программам (А,Б,В ?) .
написал: Обучать будем с 01.09, а самим обучаться уже наверное пора
Нашла в справочной системе Охрана труда. Не обязательно получается обучаться по новой, до конца срока действия удостоверений. " Нужно ли переучивать работников в учебном центре по новому Порядку обучения № 2464 с 1 сентября
Проходить заново обучение в учебном центре по порядку № 2464 работникам не нужно, так как их удостоверения действительны до конца срока их действия (п. 2 Порядка обучения № 2464). Обучите таких работников в плановом порядке.
При этом Минтруд в своем письме высказал мнение, что работодатель вправе организовать внеочередную проверку знания в своей комиссии, которая подготовлена по правилам Порядка обучения № 1/29. Если решили провести такое мероприятие, рекомендуем обучить комиссию по ОТ изменениям в учебном центре. Это касается работников, у которых изменения затронули трудовую деятельность, например, ответственных за инструктажи и члены комиссии по проверке знания."
написал: Если решили провести такое мероприятие, рекомендуем обучить комиссию по ОТ изменениям в учебном центре. Это касается работников, у которых изменения затронули трудовую деятельность, например, ответственных за инструктажи и члены комиссии по проверке знания."
про это речь и идет. Только у нас во всяком случае УЦ не проводят такого обучения...
Подала заявку в УЦ на обучение и внеочередную проверку знаний по новому порядку обучения. Сегодня позвонили,что обучать будут только после 01.09. когда вступит в силу постановление и обновят программу. А как же инструктировать и обучать нам всё это время? Подскажите.