Минтруд известил о своем новом пилотном проекте

Минтруд РФ анонсировал новый пилотный проект на 2023 год, направленный на предупреждение развития профессиональных заболеваний и мониторинг состояния здоровья работников. Предполагается отработать превентивный механизм на работниках гражданской авиации, предприятий угольной и металлургической промышленности, железнодорожного транспорта. Данный проект уже предложен для общественного обсуждения.

Пилотный проект предполагает временное выведение из вредных и (или) опасных условий труда сотрудников с ранними признаками негативного влияния вредных производственных факторов, выявленных во время периодических медицинских осмотров. Они станут направляться для прохождения профилактических мероприятий в специальные центры реабилитации Социального фонда РФ.

В 2023 году планируется охватить профилактическими мерами свыше трех тысяч работников, представляющих несколько десятков предприятий, которые участвуют в проекте. Затраты на реализацию подобных мер составят 500 млн рублей.

В 2021 году Минтруд РФ реализовал пилотный проект, связанный с ранним предупреждением профзаболеваний работников авиационной отрасли и железнодорожного транспорта, о чем ранее писал наш портал. Всего в нем приняли участие 95 человек. В нынешнем году чиновники ведомства провели оценку результативности этого проекта и приняли решение о последующем масштабировании механизмов профилактики профзаболеваний. Тиражирование механизмов пилота поможет эффективнее отработать методы и приемы профилактического подхода поддержания здоровья работников с целью их последующего распространения.

К слову, в 2022 году Минтруд РФ реализовал самый масштабный пилотный проект по охране труда стоимостью 110 млн рублей. Эти средства выплачены пяти частным компаниям, с которыми ведомство заключило контракты на проведение работ по выявлению и оценке профессиональных рисков, а также разработку локальных нормативных актов по охране труда. Типовые договоры заключены в интересах 57 компаний из пяти субъектов федерации - Ленинградской, Кемеровской, Оренбургской, Астраханской областей и республики Башкортостан. Отчеты, содержащие оценку эффективности подготовленных мероприятий по управлению профрисками, должны подготовить в 2023 году органы исполнительной власти регионов, участвующих в пилотном проекте Минтруда РФ.