Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Сфера
Велко
НАОТ
Новатика - обучение для СОТ

назначение ответственного за электрохозяйство

Страницы: Пред. 1 ... 23 24 25 26 27 ... 38 След.
назначение ответственного за электрохозяйство
 
Цитата
Шварц Бертольд написал:
На основании чего?
ПТЭЭП, пока еще действует
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Цитата
Квинтэссентор написал:
ПТЭЭП, пока еще действует
не подскажите пункт?
 
п. 1.2.3. - нашел. Спасибо
 
Добрый день.
Есть организация - 300 чел, в том числе завод - 250, филиал в другой местности - 50 чел, обособленное подразделение - 1 чел.
Какие есть варианты назначения ответственных за электрохозяйство (т.е. как верно трактовать п. 1.2.8):

1) отдельно ответственный на завод, и ответственный на филиал. каждый отвечает за свое подразделение и каждый подчиняется директору. взаимного подчинения нет.
2)ответственный на всю организацию (завод, обособленное подразделение) + ответственный на филиал, при этом ответственный за филиал подчиняется ответственному по заводу.
 
Как практически реализует свои обязанности ответственный за электрохозяйство в отношении обособленного подразделения компании, находящегося в другой местности (офис)? Или главное, что он назначен приказом по обществу, а чайник в офисе и без его контроля включат?
 
Цитата
Мария написал:
Есть организация - 300 чел, в том числе завод - 250, филиал в другой местности - 50 чел, обособленное подразделение - 1 чел.
ПТЭЭП не рассматривает "завод", "филиал", "обособленное подразделение".
Пункт 1.2.8. ПТЭЭП оговаривает требования при наличии структурного подразделения
"...Взаимоотношения и распределение обязанностей между ответственными за электрохозяйство структурных подразделений и ответственным за электрохозяйство
Потребителя должны быть отражены в их должностных инструкциях."
Являются ли "З", "Ф", "О/П" структурными подразделениями организации - см. структурную схему своей организации (ООО, ОАО, ПАО и т.п.). При отсутствии структурных подразделений как таковых и "З" и "Ф" считаются отдельным Потребителем со своим ОЭХ.
Цитата
Мария написал:
Как практически реализует свои обязанности ответственный за электрохозяйство в отношении обособленного подразделения
Электрохозяйства в О/П нет, т.к. нет договора на пользование э/э с э/снабж. организацией и нет актов бал. разграничения и экспл. ответственности сторон, поэтому должность единственного работника должна входить в перечень - см. п.1.4.3; 1.4.4 ПТЭЭП, и там видно будет, что с ним должен делать ОЭХ организации

.
 
Блин ну и заумно написано! Даже энергетики марксизма ленинизма так не писали!

Если в любом общество - даже коммунистическом есть захудалый электрик то он и без приказов и без соподчинения соплей навешает, патроны закрутит и чайник починит. Главное чтоб этот электрик шарил в электрике и мог отличить маму от папы. Назначать всяких левых электронов чтьобы они тупо подписи ставили не вижу смысла.

Прохудившиймя чайник легко выкидывается на свалку и покупаетмя новый. Чинятся розетки. Выкидывается журнал по первой группе. Вешается памятка с правилами безопасности - ничего не трогать включая гнезда и переноски а если трогать то звать электрика! С заводским барахлом пилится план в котром раписывается что надо починить где провода прокинуть и так далее. План дается электрику и они приступает к его распитию осуществлению. Всякие щиты пломбирутся и закрываются чтобы всякие туда руки не совали. Если нужно в филиале что то закоротить или раскидать то местный электрик звонит ихнему предводителю и в матюгальник все поясняет.
Изменено: Александр ГЕС - 6 июля 2020 8:24
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Блин ну и заумно написано! Даже энергетики......
Вы хотите замутить светлое определение явления народу ответственного за электрохозяйство и сводите всё к банальному наличию дяди Вася электрик? Вопрос- то был не про электрика и его героический труд с чайником. Всё просто как карандаш фабрики " Спартак" - СОТ полез не в своё! Может сразу и обломать желание разбираться с правилами технической эксплуатации? К счастью, нет баек в разделе "поболтаем про ОТ" про ОЭХ, зато про ответственного по ОТ - .......
 
Цитата
гость гость написал:
Цитата
Мария написал:
Есть организация - 300 чел, в том числе завод - 250, филиал в другой местности - 50 чел, обособленное подразделение - 1 чел.
ПТЭЭП не рассматривает "завод", "филиал", "обособленное подразделение".
Пункт 1.2.8. ПТЭЭП оговаривает требования при наличии структурного подразделения
"...Взаимоотношения и распределение обязанностей между ответственными за электрохозяйство структурных подразделений и ответственным за электрохозяйство
Потребителя должны быть отражены в их должностных инструкциях."
Являются ли "З", "Ф", "О/П" структурными подразделениями организации - см. структурную схему своей организации (ООО, ОАО, ПАО и т.п.). При отсутствии структурных подразделений как таковых и "З" и "Ф" считаются отдельным Потребителем со своим ОЭХ.
Спасибо, но я прошу прощения, можно уточнить, что значит "при отсутствии структурных подразделений как таковых"?

Например, на заводе 4 структурные подразделения - администрация, производство и т.д., которые разветвляются дальше до отделов.
Есть энергетик, который назначен ответственным за электрохозяйство во всей организации.

Появился филиал и в филиале тоже назначили ответственного.

С появлением филиала энергетик, который был назначен по всей организации, может быть сужен до ответственного по заводу ? Т.е. чтобы были ответственные по З и по Ф без взаимоподчинения? Или правильно, чтобы во всей организации был один ответственный , а остальные, если они есть, ему подчинялись?
 
Цитата
Александр ГЕС написал:

Если в любом общество - даже коммунистическом есть захудалый электрик то он и без приказов и без соподчинения соплей навешает, патроны закрутит и чайник починит. Главное чтоб этот электрик шарил в электрике и мог отличить маму от папы. Назначать всяких левых электронов чтьобы они тупо подписи ставили не вижу смысла.
Про "левых" речи нет совершенно. Есть два правых, просто один на заводе, второй в филиале в другом регионе (филиал - не просто офис, производство). Вопрос в том, как их правильно подчинить с точки зрения Правил: каждого директору, разделив зоны ответственности. Или в организации должен быть один "главный" энергетик, который отвечает за все, даже если есть назначенный в филиале.
 
Цитата
Мария написал:
Есть энергетик, который назначен ответственным за электрохозяйство во всей организации.

Не назначен а обязанности ОЭХ исполняет исходя из своей должности. Чтобы исролнять обязанности у него должна быть энергослужба из электриков.

Цитата
Мария написал:
Вопрос в том, как их правильно подчинить с точки зрения Правил: каждого директору, разделив зоны ответственности.

Без разницы. Смотрите что эффективнее. Исходите из своей структуры управления - линейной или линейно -функциональной или иной.

Цитата
Мария написал:
Появился филиал и в филиале тоже назначили ответственного.

Полная ерунда. Исходить по назначению надо не из правил а из потребности обслуживать ЭУ.
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Цитата
Мария написал:
Есть энергетик, который назначен ответственным за электрохозяйство во всей организации.

Не назначен а обязанности ОЭХ исполняет исходя из своей должности. Чтобы исролнять обязанности у него должна быть энергослужба из электриков.

Цитата
Мария написал:
Вопрос в том, как их правильно подчинить с точки зрения Правил: каждого директору, разделив зоны ответственности.

Без разницы. Смотрите что эффективнее. Исходите из своей структуры управления - линейной или линейно -функциональной или иной.

Цитата
Мария написал:
Появился филиал и в филиале тоже назначили ответственного.

Полная ерунда. Исходить по назначению надо не из правил а из потребности обслуживать ЭУ.
"полная ерунда" - откуда такие суждения?
Есть потребность, поэтому и назначили.

"без разницы" - это точно? Из пункта 1.2.3 Правил (Для непосредственного выполнения обязанностей по организации эксплуатации электроустановок руководитель потребителя соответствующим документом назначает ответственного за электрохозяйство организации и его заместителя ) не следует, что во всей организации должен быть один "ответственный за электрохозяйство в организации", а остальные, если назначены, ему подчиняются?
 
Цитата
Мария написал:
Какие есть варианты назначения ответственных за электрохозяйство
п.1.2.8 ПТЭЭП
Цитата
Мария написал:
при этом ответственный за филиал подчиняется ответственному по заводу
п.1.4.2 ПТЭЭП
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Мария написал:
Для непосредственного выполнения обязанностей по организации эксплуатации электроустановок руководитель потребителя соответствующим документом назначает ответственного за электрохозяйство организации и его заместителя

Отсюда не следует что надо тупо сляпать приказ. Чтоб был.

Цитата
Мария написал:
"ответственный за электрохозяйство в организации", а остальные, если назначены, ему подчиняются?

Согласно вашей структуре управления.
 
Цитата
Мария написал:
можно уточнить,......
Короче, по поступившей от Вас информации: не заморачивайтесь со «схемой назначения и подчиненности ОЭХ», для Вас это темный лес со всякими страшилками. Решайте вопрос о назначении ОЭХ на каждом объекте вашей организации: завод и филиал. ОЭХ – есть должностное лицо вдохновляющее, организующее и направляющее производство работ в ЭУ. – см. п. 1.2.6 ПТЭЭП и подчиняется он своему директору, друг друга, оба этих ОЭХ, могут вообще не знать. Ответственного за электрохозяйство в целом по вашей организации назначать не требуется, по одной причине – территориальная разбросанность объектов. Например, гл. энергетик ГАЗМЯС не назначается ОЭХ, у него есть энергетики – механики – начальники на каждой забойногазовой станции, которых и назначают ОЭХ, а он, который главный, всего лишь проходит проверку знаний на гр. по ЭБ 1/3 года, (см. п.1.4.20 ПТЭЭП). Нет у вас структурной схемы организации, да и не надо и не Ваше дело её составлять, на то есть те кто папахи носит…
Изменено: гость гость - 6 июля 2020 18:04
 
В трудовом договоре прописана должность, в должностной инструкции - функции и зона их распространения. Какие-то дополнительные бумажи об возложении какой-то ответственности помимо прописанной в вышеперечисленных документах - доп. соглашения с доп. оплатой, а не приказы бесплатно "назначить". И вообще, ответственность не перекладывается, а распределяются обязанности, ответственность за их невыполнение определяется в ходе расследования.
И коль работодатель имеет власть влазить в деятельность электрохозяйства - неадекватно резать штат и рубить заявки на запчасти и т.д., то если по этой причине происходит инцидент или авария, то и ответственность соответственно.
А кто нибудь видел бумажу, по которой конкретно выполняется приказ "назначить", типа "в соотв. с приказом назначить, назначается..." или "назначаю...", а не опять переиздается приказ (распоряжение) кому-то "назначить" кого-то?
Изменено: Марат Досмагулов - 9 июля 2020 18:46
 
У нас энергетик устраивается, без группы допуска :headwall:
Получается, пока не дойдет хотя бы до 4 группы, мы не можем его назначить ОХЭ?
Если вы сегодня не улыбались, значит не жили...
 
Нет, не можете.
 

Коллеги добрый день. Я всего год как работаю специалистом по ОТ, поэтому сильно не ругайте. Обстоятельства такие, наша организация зарегистрирована в Г-Алтае, есть ОСП в другом регионе. В штате есть электрогазосварщики которые выполняют работы в ОСП. Есть ответственный за электрохозяйство в основном офисе, но нет в ОСП. Возможно ли назначить ответственного за электрохозяйтсво в ОСП человека по совмещению или договору ГПХ?

 
Цитата
Ольга Иванова написал:
Возможно ли назначить ответственного за электрохозяйтсво в ОСП человека по совмещению
да
Цитата
Ольга Иванова написал:
договору ГПХ
нет
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Страницы: Пред. 1 ... 23 24 25 26 27 ... 38 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)