Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

СИЗ: нормы, правила выдачи

Страницы: Пред. 1 ... 49 50 51 52 53 ... 85 След.
[ Закрыто ] СИЗ: нормы, правила выдачи
 
Цитата
Павел написал:

цель чтобы наши сотрудники ни в чем не нуждались и у них были благоприятные условия для выполнения поставленных задач
Пропишем
Цитата
Павел написал:

Белье нательное утепленное(термо-белье)
Для ношения в гаражах, на даче и т.д.

Хотя

Цитата
. -kot- написал:

сомневаюсь что они будут носить ватные комбинезоны выбегая на улицу не надолго

Хотя деньги ваши, можете и включить.
Да, я шут, я циркач, так что же?
 
Цитата
Павел написал:
по факту ватные комбинезоны они не одевают, а ходят постоянно в х/б костюмах
А где гарантия, что они нательное белье будут надевать, когда его выдадут? Нательное белье под костюм проще надеть, чем куртку сверху накинуть? :D

Цитата
Павел написал:
одна цель чтобы наши сотрудники ни в чем не нуждались и у них были благоприятные условия для выполнения поставленных задач, я разве не прав!?
Прав! Только не надо забывать, что предприятие - это не санаторий и не благотворительная компания для инвалидов. Здесь должно быть обеспечено все, что установлено законом, что сверх - только на усмотрение РБТДЛ! Если РБТДЛ обязан выдавать ватные комбинезоны, то работники обязаны их правильно использовать, а если нарушают, значит должны нести ответственность!
Сегодня нательное белье просят, завтра скажут, что швы в паху натирают, попросят смазывать регулярно, послезавтра у них шнурки на ботинках будут развязываться, будете завязывать, чтобы
Цитата
Павел написал:
сотрудники ни в чем не нуждались и у них были благоприятные условия для выполнения поставленных задач
Границы разумного то должны быть
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Да все верно! ни кто не собирается подтирать за сотрудниками сопли и слюни, у нас реально холодно зимой и термо-белье это самый необходимый вариант. Затраты на закупку будут с прибыли( но у меня слесарей всего 4 человека) думаю что фирма не разорится!
 
Цитата
Павел написал:
Затраты на закупку будут с прибыли
акционеры согласны?
Все будет хорошо!
 
У нас нет акционеров мы "ООО" руководство согласно!!!
 
Коллеги, в ТОНах для сквозных профессий указано:
подшлемник под каску - 1 шт. со сроком носки "до износа" (в случаях, необходимых для защиты головы, шеи, верхней части груди и спины от брызг расплавленного металла и окалины, высокой температуры);

Я всегда думал, что подшлемник автоматически необходим если положена каска, ошибался?

И расшифруйте пжст:
подшлемник утепленный под каску (в случае если он положен к выдаче) - 1 шт. со сроком носки "до износа"

Что значит если он положен?
 
Цитата
Денис написал:

И расшифруйте пжст:
подшлемник утепленный под каску (в случае если он положен к выдаче) - 1 шт. со сроком носки "до износа"

Что значит если он положен?
Денис согласно норм выдачи не каждому сотруднику положен подшлемник, вот от это и фраза "если положен"
 
Вы не поняли.

б) работникам организаций, выполняющим наружные работы зимой, в зависимости от вида деятельности дополнительно выдаются:

подшлемник утепленный под каску (в случае если он положен к выдаче) - 1 шт. со сроком носки "до износа";
 
Цитата
Денис написал:
Вы не поняли.
Это Вы не поняли... Если работнику не положен подшлемник под каску (назовем его демисезонным), то утепленный подшлемник ему не положен тем более
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Цитата
Денис написал:
Что значит если он положен?
если летний "положен" 8)
Все будет хорошо!
 
Коллеги, в ТОНах прописана выдача сапог кожаных утепленных. Можно ли воспользовавшись п.7 Приказа 290н, заменить их на сапоги из других материалов, например полимеров (термоэластопласт)? При экстремально низких температурах они хорошо себя показали.
 
надо иметь на руках бумагу, что они эти полимеры не хуже кожи... есть такая бумага?
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
надо иметь на руках бумагу, что они эти полимеры не хуже кожи... есть такая бумага?
Сложности какие...
Получается нужно в лабораторию отправлять на исследования...
А по каким параметрам? В ТР ТС 019 искать?
 
Цитата
Марфа Петрова написал:
Сложности какие...Получается нужно в лабораторию отправлять на исследования...
нет! берите ВСЕ документы на те и эти и сравнивайте...
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
Цитата
Марфа Петрова написал:
Сложности какие...Получается нужно в лабораторию отправлять на исследования...
нет! берите ВСЕ документы на те и эти и сравнивайте...
Павел, из ВСЕХ бумаг только сертификат соответствия... :(
По защитным свойствам даже превышают кожаные (от мех.воздействий, ОПЗ, нефти и нефтепродуктов, кислот и щелочей, от скольжения)
 
Цитата
Марфа Петрова написал:
Павел, из ВСЕХ бумаг только сертификат соответствия...
ну от завода изготовителя то что-то должно быть... паспорт руководство инструкция...
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
Цитата
Марфа Петрова написал:
Павел, из ВСЕХ бумаг только сертификат соответствия...
ну от завода изготовителя то что-то должно быть... паспорт руководство инструкция...
Павел, благодарю, направление понятно!
 
Коллеги, подскажите в таком вопросе. Работнику выдали спецодежду. Через три месяца он уволился. Вопрос возник такой: эта спецодежда теперь лежит на складе. На период хранения до выдачи новому сотруднику срок носки останавливается (т.е. не считается)? Допустим, зимний костюм, срок носки 2 года. Предыдущий сотрудник относил ее 3 месяца. Постирали, сложили на хранение. Новый сотрудник пришел с таким размером одежды только через 4 месяца или год. Как считать срок носки у такой спецодежды?
 
если срок годности не истек
 
Цитата
Мария Мазеина написал:
Как считать срок носки у такой спецодежды?
Со дня выдачи в личное пользование с учетом износа
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Страницы: Пред. 1 ... 49 50 51 52 53 ... 85 След.
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)