Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Реклама на сайте
Новатика - обучение для СОТ
НАОТ
Новатика
Велко
Сфера
НАОТ
Новатика - обучение для СОТ

Меню по разделу

+

/ / / /

Организация медосмотров

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: Пред. 1 ... 30 31 32 33 34 35 След.
Организация медосмотров
 
#621
0
19 декабря 2018 19:46
Это мы с вами знаем, а для пугания непонятливых - как раз
Сообщение  
 
 
#622
0
1 февраля 2019 5:07
Подскажите, пожалуйста, в лицензии одной больницы есть фраза "медицинские осмотры (предварительные, периодические, предрейсовые, послерейсовые)", в лицензии другой больницы написано просто "медицинские осмотры" без конкретизации какие осмотры, но они говорят что могут проводить периодические медосмотры водителям, может ли здесь быть нарушение если мы к ним направим на периодический МО?
Сообщение  
 
 
#623
0
1 февраля 2019 5:36
3. Медицинскую деятельность составляют работы (услуги) по перечню согласно приложению, которые выполняются при оказании первичной медико-санитарной, специализированной (в том числе высокотехнологичной), скорой (в том числе скорой специализированной), паллиативной медицинской помощи, оказании медицинской помощи при санаторно-курортном лечении, при проведении медицинских экспертиз, медицинских осмотров, медицинских освидетельствований и санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий в рамках оказания медицинской помощи, при трансплантации (пересадке) органов и (или) тканей, обращении донорской крови и (или) ее компонентов в медицинских целях. Требования к организации и выполнению указанных работ (услуг) в целях лицензирования устанавливаются Министерством здравоохранения Российской Федерации.

Приложение к Положению о лицензировании медицинской деятельности

медицинским осмотрам (предварительным, периодическим)

медицинским осмотрам (предполетным, послеполетным)

медицинским осмотрам (предрейсовым, послерейсовым)

медицинским осмотрам (предсменным, послесменным)

медицинским осмотрам профилактическим

S Anna что в приложении к лицензии прописано?


Да, я шут, я циркач, так что же?
Сообщение  
 
 
#624
0
1 февраля 2019 5:50
"При проведении медицинских осмотров, медицинских освидетельствований выполняются следующие виды услуг: медицинским осмотрам (предрейсовым, послерейсовым), медицинским осмотрам профилактическим", т.е. если нет слов "периодический" значит и нет права его проводить получается...
Сообщение  
 
 
#625
0
1 февраля 2019 6:42
Anna S, :up4:
Сообщение  
 
 
#626
0
1 февраля 2019 6:55
Бывает, сама себе удивляюсь,пятница видимо, да и неделя тяжелая была. :dontknow:
Сообщение  
 
 
#627
0
5 февраля 2019 8:13
21. Список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в 10-дневный срок направляется в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя.

Как считаете, данный Список надо утверждать и направлять ежегодно?
Ничего в нем не меняется, сотрудники с определенной периодичностью проходят в установленные сроки МО.
Сообщение  
 
 
#628
0
5 февраля 2019 8:15
Цитата
Влад77 написал:
Как считаете, данный Список надо утверждать и направлять ежегодно?

См. Приказ Ростра № 655
Сообщение  
 
 
#629
0
5 февраля 2019 8:34
Цитата
AGVeles написал:
См. Приказ Ростра № 655
Посмотрел, и где там про?
Цитата
Влад77 написал:
надо утверждать и направлять ежегодно?
Сообщение  
 
 
#630
0
5 февраля 2019 8:42
Цитата
Влад77 написал:
Посмотрел, и где там про?

Ну надо же! Нет там такого. Убрали. Значит ГИТ отпадает. Остается РПН. У которого нет проверочных листов и ожидать от которых при проверке можно чего угодно.
Сообщение  
 
 
#631
0
5 февраля 2019 8:47
Цитата
AGVeles написал:
Значит ГИТ отпадает.
С какого? Судя по отзывам о проведенных проверках, на листы многие ГИТ не обращают внимание и некоторым СОТам это даже нравится...
так что все продолжается и от ГИТ
Цитата
AGVeles написал:
ожидать от которых при проверке можно чего угодно.
Сообщение  
 
 
#632
0
5 февраля 2019 9:05
Цитата
Влад77 написал:
и некоторым СОТам это даже нравится...

Мало ли кому что нравится. Надо не потакать всяким гитам а указывать. Иначе СОТы из болота так и не выберутся. Ясно что при проверке крупных предприятий ГИТ ы пользуются ПЛ потому что у этих предприятий есть армия юристов. А малые и средние - да кому там бодаться нужно? Заплатили штраф, отписали отпиской на предписание и все.
Сообщение  
 
 
#633
2
5 февраля 2019 10:10
Цитата
Влад77 написал:
Список надо утверждать и направлять ежегодно?
нет...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#634
1
5 февраля 2019 10:14
Цитата
Влад77 написал:
Как считаете, данный Список надо утверждать и направлять ежегодно?
Нет, если

Цитата
Влад77 написал:
Ничего в нем не меняется
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#635
0
21 марта 2019 13:34
Добрый день, коллеги! Подскажите, может кто сталкивался со следующей ситуацией. Работник работает по графику только в ночную смену. Как организовать выдачу направления на прохождения периодического медосмотра? Если выдать непосредственному руководителю по ведомости, то в каком документе должен расписаться работник о получении направления? Заранее благодарен.
Изменено: Шехирев Константин Витальевич - 21 марта 2019 16:05
Сообщение  
 
 
#636
0
21 марта 2019 13:55
Цитата
Константин Шехирев написал:
непосредственному руководителю по ведомости, то в каком документе должен расписаться работник о получении направления?

В журнале учета выдачи направлений на МО.
Сообщение  
 
 
#637
0
21 марта 2019 14:14
Цитата
Константин Шехирев написал:
в каком документе должен расписаться работник о получении направления?
в ведомости на получение...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#638
0
9 апреля 2019 9:41
Подскажите пожалуйста по результатам периодического МО были выданы
Заключительный акт (с ним все понятно)

Паспорт здоровья
Заключение периодического МО
Медицинское заключение по результатам периодического МО

С последними тремя документами что нужно делать, выдать на руки работнику или хранить в организации?
Сообщение  
 
 
#639
0
9 апреля 2019 11:49
Паспорт отдайте работнику, остальное можете хранить у себя.
У меня хранятся все документы (видно работники доверяют :D ). Когда работнику надо он берет себе паспорт.
Сообщение  
 
 
#640
0
9 апреля 2019 12:17
некоторые больницы при очередном медосмотре просят предоставить паспорт здоровья (если он есть), некоторые нынче стали просить перед медосмотром предоставить заключение психиатрического освидетельствования (раньше не просили), я все документы от больниц у себя храню (как-никак за все заплачено организацией)
Сообщение  
 
 
Страницы: Пред. 1 ... 30 31 32 33 34 35 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация
Вход