Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Реклама на сайте
Новатика - обучение для СОТ
НАОТ
Новатика
Сфера
Новатика - обучение для СОТ
Велко
НАОТ

Меню по разделу

+

/ / / /

Предварительный медосмотр

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: Пред. 1 ... 40 41 42 43 44 45 След.
Предварительный медосмотр, при приеме на работу
 
#821
0
11 декабря 2020 11:55
Цитата
pavelh написал:
Я бы не стал.
Основания?
Сообщение  
 
 
#822
0
11 декабря 2020 12:03
Цитата
Борисович написал:
Основания?
Он сейчас-то не факт что полноценный НПА, по крайней мере есть кто так считает. А скоро вовсе гильотинируется и штрафов за несоблюдение его требований не должно быть.
Сообщение  
 
 
#823
0
7 января 2022 22:24
Здравствуйте, если медосмотр был просрочен на 2 месяца, в каких случаях об этом могут узнать надзорные органы? И какое за это наказание?
Сообщение  
 
 
#824
0
8 января 2022 10:22
Цитата
Valay Ayva написал:
если медосмотр был просрочен на 2 месяца, в каких случаях об этом могут узнать надзорные органы?
При проведении проверки.
Цитата
Valay Ayva написал:
И какое за это наказание?
ч.3 ст.5.27.1 КоАП.
Сообщение  
 
 
#825
0
8 января 2022 14:55
Valay Ayva, такие вопросы часто возникают... поэтому му следует пояснить:
правонарушения бывают 2х видов: простые и длящиеся....
1. Вы просрочили мо, но провели его через 2 месяца... что произошло? - допуск сотрудника к работе без мо, это простое нарушение, срок давности год(если память не подводит). Когда узнают: проверка, жалоба, нс. Наказание - штраф, но как бы устранено вроде, поэтому можно издать приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности лица который просрочил.. при проверке или в суде может помочь.

2. Вы не отправили сообщение о последствиях .... тогда даже через 2 года при проверке вас могут наказать... пото му что срок считается с момента обнаружения....

как то так..
Сообщение  
 
 
#826
0
20 января 2022 13:43

Добрый день! В организации имеется головной и подразделение, которое находятся в разных городах, прием осуществляется только в головном офисе. Как считаете лучше организовать предварительный медосмотр, в плане заключения договора с мед.учереждением, заключить договор в городе где головной офис и все, или еще для удобства иногородних еще и в том городе где находится подразделение? Чтобы на прем приходили уже с готовыми документами по МО.
Сообщение  
 
 
#827
1
20 января 2022 14:41
Анна Салин, если хотите сделать удобства для соискателей, почему нет :dontknow: заключайте, как удобно так и делайте, не запрещено иметь несколько договоров
Сообщение  
 
 
#828
1
20 января 2022 15:29
Цитата
Анна Салин написал:
В организации имеется головной и подразделение, которое находятся в разных городах, прием осуществляется только в головном офисе
Аналогично. Мы сделали так: Директорам филиалов предоставлено право заключения договоров на предварительный, периодический МО и на психосвидетельствование (доверенность от руководителя организации). Директора филиалов договор заключают с местными медорганизациями, кандидаты в работники проходят МО. Филиал передает в головной офис бухгалтерскую первичку. Кандидат в работники приезжает устраиваться на работу уже с готовым решение ПО и заключением МО.
Сообщение  
 
 
#829
0
20 января 2022 16:15
Здравствуйте, уважаемые коллеги!
Подскажите пожалуйста, к какому пункту в Приказе Минздрава 29н можно отнести слесаря-сантехника?
Сообщение  
 
 
#830
1
20 января 2022 16:23
Цитата
Александр написал:
29н можно отнести слесаря-сантехника?
по вредностям смотрите свою СОУТ ......а по видам работ п.24
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
Сообщение  
 
 
#831
0
20 января 2022 16:25
Благодарю!
Сообщение  
 
 
#832
0
20 января 2022 16:35
Еще один вопрос. К какому пункту в Приказе Минздрава 29н можно отнести электрогазосварщика?
Сообщение  
 
 
#833
0
20 января 2022 20:30
Цитата
Локальная вибрация, ультрафиолетовое излучение, сварочные аэрозоли
Сообщение  
 
 
#834
1
21 января 2022 6:51
Цитата
Александр написал:
К какому пункту в Приказе Минздрава 29н можно отнести электрогазосварщика?
Цитата
МаринаR написал:
Локальная вибрация, ультрафиолетовое излучение, сварочные аэрозоли
только с КУТ 3.1. и выше ... :dontknow:
Сообщение  
 
 
#835
0
21 января 2022 8:02
Цитата
Александр написал:
. К какому пункту в Приказе Минздрава 29н можно отнести электрогазосварщика?
При КУТ 3.1. и выше - 3.1.7. Сварочные аэрозоли и 5.1. Тяжесть труда,рабочее положение тела "сидя","лежа","на коленях"....... Мы применяем
Разобраться как следует и наказать кого попало)
Сообщение  
 
 
#836
0
21 января 2022 8:38
а бывает меньше КУТ на рабочем месте сварщика? Не встречала
Сообщение  
 
 
#837
0
21 января 2022 8:47
Цитата
МаринаR написал:
а бывает меньше КУТ на рабочем месте сварщика?
Чего я только не видел ..... :beer3:
Сообщение  
 
 
#838
0
21 января 2022 9:47
Огромная благодарность вам, коллеги!
Сообщение  
 
 
#839
0
21 января 2022 18:51
Цитата
МаринаR написал:
а бывает меньше КУТ на рабочем месте сварщика
Да, 2 бывает. КУТ 1 не встречал.
Сообщение  
 
 
#840
0
24 января 2022 8:46
Добрый день!
А если кандидата на работу направить на предварительный МО по месту жительства, а потом ему МО оплатить (по представленным чекам), это будет считаться по законодательству нарушением?
Сообщение  
 
 
Страницы: Пред. 1 ... 40 41 42 43 44 45 След.
Читают тему (гостей: 3)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация
Вход