[ Закрыто ] Новый порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, Обсуждаем Приказ Минздравсоцразвития России №302н от 12 апреля 2011 г. вступающий в силу 01 января 2012 г.
А вообще по новому порядку кому обязательно нужно психиатрическое освидетельствование и заключение нарколога??? В п.8 написано что в случаях предусмотреных законодательством???
Читайте внимательнее в Приложении №1, в таблице есть ссылки (сноски). В названии столбца
[5]Участие врача-терапевта, врача-психиатра и врача-нарколога при прохождении предварительных и периодических осмотров является обязательным для всех категорий обследуемых.
Так что спокойно отправляем и к психиатру, и к наркологу, и к терапевту на основании приказа 302н!!!!
Мы пишем направление на предварительный мед.осмотр, где указываем всех врачей и лаболаторные исследования. Нарколога и психиатра они проходят в спец. учреждениях по данным профилям, при этом обязательно по месту жительству (т.к. дается справка о том, что они не стоят на учете и с кандидатами все в порядке). А все остальное (др. врачей и лаб.исследования) в обычных больницах, имеющих право на предварительный мед.осмотр.
Я понимаю, что мы спешим с этим, т.к. приказ еще не вступил в силу, но с Нового года это будет правомерно.
Павел пишет: Поликлиника не может включить в комиссию психиатра и нарколога, так как они работаю в других учреждениях (такая у них расстановка). А вот направление выдать работникам к этим специалистам обязаны (это мое мнение). Здесь этакий юридический казус, предприятие не правомочно послать работника к психиатру, а вот медицинское учреждение которое проводит медосмотр и если считает необходимым может. А кому нужен нарколог и психиатр указано в приложении № 1, по каждому фактору перечислены врачи и в том числе и психиатр с наркологом там встречаются.
Вот и я так считаю, что поликлиника должна сама заключить договора с соответствующими диспансерами отправлять к психиатру и наркологу (при необходимости), а нам уже выставить счет на оплату с общей суммой мед.комиссии.
Мы пишем направление на предварительный мед.осмотр, где указываем всех врачей и лаболаторные исследования.
В направлениях на мед.комиссию указываются только вредные и опасные производственные факторы, состав комиссии и дополнительные исследования определяют в мед.учреждении.
Владимир (Липецк) пишет: в контингенте указываем количество лиц по данным профессиям или нет ?
Я не указывала, нам на совещении представитель Роспотребнадзора сказала, что перечень составляется на основании п. 20 Порядка приказа 302н, а там только профессия и наименование вредного фактора.
В направлениях на мед.комиссию указываются только вредные и опасные производственные факторы, состав комиссии и дополнительные исследования определяют в мед.учреждении.
Соглашусь, если вы мне скажете, где найти типовую форму (утвержденную законодательством) направления. Я написала, как делаем мы, претензий от больниц не было, и так менеджеру по персоналу легче проверять полноту прохождения мед.комиссии.
Люди бывают одиноки лишь потому, что вместо мостов стоят стены.
Соглашусь, если вы мне скажете, где найти типовую форму (утвержденную законодательством) направления. Я написала, как делаем мы, претензий от больниц не было, и так менеджеру по персоналу легче проверять полноту прохождения мед.комиссии.
В п. 8 порядка по-моему четко написано, что указывается в направлении, а форму мы разработали сами.
Составляю списки первый раз. Подскажите кто может, пожалуйста, вот по такому вопросу. Организация –«Пожарная охрана», поэтому прил.2 п. 8. Работы, выполняемые пожарной охраной. Но у нас кроме оперативной службы есть офисные работники, такие как кадры, бухгалтерия. Им этот пункт не пишу, правильно? Ведь они не тушат пожары, хотя и носят погоны.
И еще. п.4.4. Работы, выполняемые по трудовым договорам в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Это только при предварительном МО? Выходит при периодических МО не надо? А я хотела поставить всем.
Здравствйте форумчане! пожалуста кто-нибудь дайте макет Приказа о введении новох условии для ПМО по Приказу Минздравсоцразвития №302н от 12.04.2011г!!! Заранее благодарю!
Людмила пишет: И еще. п.4.4. Работы, выполняемые по трудовым договорам в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Это только при предварительном МО ? Выходит при периодических МО не надо? А я хотела поставить всем.
п.4.4. относиться к Перечню работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников почему только предварительные? во второй графе стоит периодичность 1 раз в год
Спасибо большое. Но тут впереди обсуждалось, что это касается
4.Работы в особых географических регионах со значительным удалением мест проведения работ от медицинских учреждений, оказывающих специализированную медицинскую помощь, включая:
4.4. Работы, выполняемые по трудовым договорам в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Вот я и засомневалась. Так мы проживаем в городе, где есть мед.учреждения.
Людмила пишет: Так мы проживаем в городе, где есть мед.учреждения.
если есть учреждения, оказывающие специализированную медицинскую помощь, значит это не ваш пункт. Проконсультируйтесь в местном центре профпаталогии, думаю они вам то же самое скажут.
Добрый день коллеги. Я вообще в шоке и не знаю что делать...... У нас огромный университет - 3000 сотрудников и 16 000 студентов. Согласно новому приказу (Приложение № 2 п.17) учащиеся образовательных учреждений должны проходить мед.осмотр перед началом и в период прохождения практики - 1 раз в год т.е приблизительно 16 тыс.студентов в течении года должны пройти мед.осмотр,так же раз в год все сотрудники в образовательных организациях всех типов и видов должны проходить мед.осмотр (Приложение № 2 п.19) т.е 3 тыс. сотрудников. Вам не кажется что это бред? Интересно как нам это все организовать, ведь только составление списков займет целый год, я уже не говорю про само прохождение и затраты......К тому же какая больница сможет принять такое количество людей, это надо отдельную строить что бы она только на нас работала )))))))Конечно это просто нереально сделать.Чем интересно думали в Минздравсоцразвитии когда составляли Приложения к приказу. Уважаемые коллеги у кого многочисленные производства (тысячи людей) подскажите как вы будете организовывать мед.осмотр в этом году?
Успокойтесь! В соответствии с ТК РФ медосмотр обязателен только для вредных условий труда. Предварительный медосмотр студенты и раньше проходили в общем порядке. Спускайте все на тормозах!
Анна Анна пишет: Согласно новому приказу (Приложение № 2 п.17) учащиеся образовательных учреждений должны проходить мед.осмотр перед началом и в период прохождения практики - 1 раз в год т.е
Как уже было сказано выше, перед поступлением абитуриенты проходят МО. А перед началом производственной практики с вредными или опасными условиями труда и во времена СССР МО проходили иначе просто на работу не принимали. Численность у Вас конечно большая и поработать придется, но определив контингет увидите, что численность уменьшится. И если при учебном заведении есть своя поликлиника, то им и карты в руки.
Уважаемые коллеги, добрый день! у меня вот что-то голова уже совсем не соображает...надо, или всё таки не надо контингенты и списки с Роспотребнадзором согласовывать??? а если не надо, то что значит фраза:"....21. Список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в 10 дневной срок направляется в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя"... я совсем запуталась:help3:
Елена 0907 пишет: Уважаемые коллеги, добрый день! у меня вот что-то голова уже совсем не соображает...надо, или всё таки не надо контингенты и списки с Роспотребнадзором согласовывать??? а если не надо, то что значит фраза:" ....21. Список контингента, разработанный и утвержденный работодателем, в 10 дневной срок направляется в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по фактическому месту нахождения работодателя "...
Согласовываем контингенты (список профессий), а поименный список (перечень фамилий работников) теперь не согласовываем. Про 10 дневный срок, ну формально это значит, что если под Вашим директором стоит дада скажем 01.05.2012, то лучше подать в надзор контингенты до 10.05.2012. Хотя не думаю, что по этому вопросу там будут цепляться.
Цитата
Елена 0907 пишет: а по какой форме?
Задавал, такой вопрос в своем ТУ, ответ был такой, а чем не нравиться старая форма (она была отдана приказом Роспотребнадзора), делай пока по ней, если будет новая, мы тебе посзвоним. Ну конечно одну колонку там надо выбросить, а в другую вписать новый приказ.
Павел пишет: Задавал, такой вопрос в своем ТУ, ответ был такой, а чем не нравиться старая форма (она была отдана приказом Роспотребнадзора), делай пока по ней, если будет новая, мы тебе посзвоним. Ну конечно одну колонку там надо выбросить, а в другую вписать новый приказ.
спасибо, Павел! я примерно так и думала)))) тока не уверена была!!!! Спасибо:disco: