Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Спец оценка условий труда, мед.осмотры и сан.книжки

Страницы: Пред. 1 2 3 4 5
Спец оценка условий труда, мед.осмотры и сан.книжки
 
Цитата
Сергей Киселев написал:
И такого бреда все больше и больше.
вот это правильно! чем больше бреда - тем больше порядка будет!
Все будет хорошо!
 
Созвонилась ещё с одним экспертом. Она занимается услугами по ОТ. Аудиты. Подготовка предприятий к проверкам ГИТ. Сопровождает предприятия при проверках.
Говорит , что ГИТ контролирует порядок проведения МО,
есть ли контингенты, списки, журналы учёта выдачи направлений. и главное что бы всё за счёт РБТД.
Но опять на какого ГИТа нарвёшься. Может углубится в процесс и начать копать контингент. Списки. и т.д.
 
Цитата
Сергей Киселев написал:
Если ТК РФ не дает нам однозначный ответ на вопрос
дает :D
ст 213
Работники... ...торговли...

это мы начинаем, любыми путями экономить бабло РБТДЛя изыскивая лазейки и расширять толкование другими НПА

достаточно подзаконный акт привести в соответствие с законами, да только нахрен оно законодателю, в лице Миздрава, не нужно
 
Цитата
Сергей написал:
ст 213Работники... ...торговли...
а дальше что говорит ТК, с какой целью?
с целью охраны здоровья населения!!!!
И как офисник, который не бывает на объекте торговли, может повлиять на здоровье населения?
 
Как всегда, имея сходство разницы - два правильных ответа противоположных
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
 
А зачем гитёныша вообще интересуют МО касаемо не условий труда (вредные или нет) и видов опасных работ, что непосредственно стыкуется с охраной труда и безопасностью на производстве, а лезет в компетенцию РПН, который имеет свою позицию по контингентам, которые должны проходить медосмотры с целью нераспространения ЗППП и прочих инфекционных заболеваний? Если будет проверять, то только с одной целью,- выжать из-за некорректности формулировок ТК и 302н, что обещают исправить уж 5-ый год, вроде, по максимуму. Решение ВС ему в помощь. А то, что проходить персоналу МО по 15 пункту, который никогда не видит ни продукции, ни даже клиентов, полный вздор, его не интересует. Значит, его интересует другое.
 
Цитата
Лариса.С написал:
И как офисник, который не бывает на объекте торговли, может повлиять на здоровье населения?
меня не надо убеждать, я считаю пока такая формулировка Работы необходимо отправлять всех, будь то повар или бухгалтер :D
 
Цитата
Лариса.С написал:
что ГИТ контролирует порядок проведения МО,есть ли контингенты, списки, журналы учёта выдачи направлений. и главное что бы всё за счёт РБТД.Но опять на какого ГИТа нарвёшься. Может углубится в процесс и начать копать контингент. Списки. и т.д.
не придумывайте! топерь только чеклист ГИТ применяет... без него запрещено...
Все будет хорошо!
 
Цитата
Павел написал:
топерь только чеклист ГИТ применяет... без него запрещено...
вот именно!
в чек листах есть только про наличие у РБТД списка контингента . Про то кого он туда включил нет.
Но есть же досужие ГИТы . Тогда если, что придётся отбиваться.
 
Цитата
Сергей Киселев написал:
Тут нужно жестко карать, при этом судами, письмами и гильотинами)

Чтобы потом вкушать коньяки с лососями.

Цитата
Петр Бобров написал:
Пора кончать с этим бредом, бросив под регуляторную гильотину.

А какое ваше мнение - дойдет до гильотины или все потонет в очередных реформах?

Цитата
Лариса.С написал:
в чек листах

Я напомню что реформа Абызова с чек листами, по некоторым оценкам, провалилась. В чек листы просто перенесли часть требований из НПА без анализа.
 
Цитата
AGVeles написал:
Я напомню что реформа Абызова с чек листами, по некоторым оценкам, провалилась. В чек листы просто перенесли часть требований из НПА без анализа.
но никто пока не отменял!
 
Цитата
Лариса.С написал:
чем вообще руководствоваться при определении контингента для МО?
Наличием денег у работодателя. Есть деньги - все на МО! Нет денег - никто не идёт на МО. Ушлит работодатель: деньги есть, но надо подумать нужно ли этого отправлять или этого.... подготовьте обоснование, согласуйте с юристами и т.д. и т.п. - берём сумму равную стоимости МО+штраф, кладём на депозит валютный, пришла проверка - заплатили штраф и всё сделали, не пришла - в конце года проценты СОТу в виде премии. Риск-ориентированный подход однако!
 
Цитата
pavelh написал:
согласуйте с юристами и т.д. и т.п. -
Юристы вообще открестились. типа это я должна принять решение.
Цитата
pavelh написал:
берём сумму равную стоимости МО+штраф, кладём на депозит валютный, пришла проверка - заплатили штраф и всё сделали, не пришла - в конце года проценты СОТу в виде премии. Риск-ориентированный подход однако!
Хороший вариант. Но хозяин на это пойти не могёт! потому как живёт за границей. И денюжки все в карман!
 
Цитата
pavelh написал:
Цитата
Лариса.С написал:
чем вообще руководствоваться при определении контингента для МО?
берём сумму равную стоимости МО+штраф, кладём на депозит валютный, пришла проверка - заплатили штраф и всё сделали, не пришла - в конце года проценты СОТу в виде премии. Риск-ориентированный подход однако!
Павел, запатентовал уже решение? А то сач пойдем с ним гастролировать! Вот она, охрана рабовладельца от труда надзорных органов в фискальном исполнении
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
 
А пупок у вас не развяжется? А если проверка договорится, минуя СОТа, с раблем?

Штраф то еще зависит от финансового состояния организации и еще как то там считается. И вол вторых вы же там зубры то какие ушлые а есть неопытные СОТы! Заходят на наш форум и засыпают вопросами аж модератор трещит.

ПромтехтруднадзорЪ как насчет снять свои лекции в виде вебинаров и выложить на форум? Бесплатно!
 
Цитата
AGVeles написал:
ПромтехтруднадзорЪ как насчет снять свои лекции в виде вебинаров и выложить на форум? Бесплатно!
форум не рассчитан на такое количество просмотров видео... сервер не выдержит... 8) максимум 25000 одновременного просмотра... 8) а тут явно зашкалит...
Все будет хорошо!
 
Цитата
ПромтехтруднадзорЪ написал:
Павел, запатентовал уже решение?
Конечно, осталось воплотить где-нибудь и можно научные труды издавать.
Цитата
ПромтехтруднадзорЪ написал:
А то сач пойдем с ним гастролировать!
Дерзайте, только цифрами потом для статистики поделитесь.
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)