Здраствуйте ! подскажите пожалуста имеет ли право работодатеть высчитывать из зарплаты деньги за атестацию ?? и второе если у нас в аптечном пункте стоят два компьютера а работает 4 человека сколько у нас получается рабочих мест?
Изменено: Andre Romashka - 2 марта 2011 20:35(Запрещено: п.7. Создавать новые темы с названиями, не отражающими суть проблемы или вопроса)
Это он только неофициально может сделать, из черной зарплаты, если есть такая, но это вообще наглость с его стороны будет. Официально ну никак не получится, бухам приказ нужен для вычетов, а всё что там будет написано, будет противоречить ТК РФ.
в общем они обещали компенсировать выплату за атестацию дополнительным отпуском а потом сказали что нам вообще не положен дополнтельный отпуск все это было сказано на словах.
Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организации; Статья 226. Финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда Работник не несет расходов на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда.
пока не высчитают, суетиться не о чем, нет приказа нечего и обжаловать. Насялник просто не знает своих обязанностей :) Так что выбор будет простой - или всем коллективом показать ему ТК РФ, что есть такой, и он успокоится, либо как денюжку заберет по любому на его взгляд "правильному" основанию, написать коллективную жалобку прокурору и искать новое место работы.