Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Реклама на сайте
Новатика - обучение для СОТ
НАОТ
Новатика
Сфера
Новатика - обучение для СОТ
Велко
НАОТ

Меню по разделу

+

/ / / /

Аккредитация по охране труда

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 След.
Аккредитация по охране труда, Постановление Минздравсоцразвития России от 01.04.2010г. аккредитация организаций, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда.
 
#41
0
22 октября 2014 10:59
а можно? это не приведет к конфликту интересов?
Научись причины всех своих проблем в себе находить, тогда и проблем меньше станет.
Сообщение  
 
 
#42
0
17 февраля 2017 11:26
Уважаемые коллеги!
Кто-нибудь недавно подавал заявление на аккредитацию для осуществления функция службы охраны труда?
У нас возник ряд вопросов при заполнении заявления, в частности какие выбрать коды ОКВЭД.
Кто-нибудь сможет помочь?
Сообщение  
 
 
#43
0
17 февраля 2017 11:51
74.11 - деятельность в области права;
74.14 - консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления;
74.84 - предоставление прочих услуг;
93.05 - предоставление прочих персональных услуг.
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#44
0
17 февраля 2017 12:04
павел, спасибо за ответ, но в "ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности" (утв. Приказом Росстандарта от 31.01.2014 N 14-ст) (ред. от 07.10.2016)
нет ни одного из этих кодов
Сообщение  
 
 
#45
0
17 февраля 2017 13:00
всЁ есть, только цифры у меня устарели.... по названию пробейте...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#46
0
17 февраля 2017 13:39
Цитата
Анна Куракина написал:
У нас возник ряд вопросов при заполнении заявления, в частности какие выбрать коды ОКВЭД.
По обучению работодателей и работников вопросам охраны труда - 85.42.9 ОК 029-2014
По осуществлению функций службы охраны труда или специалиста по охране труда - 70.22 ОК 029-2014
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
Сообщение  
 
 
#47
0
17 февраля 2017 13:41
Цитата
павел написал:
74.14 - консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления;
по новому 70.22
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#48
1
17 февраля 2017 13:44
Квинтэссентор, павел, спасибо
Изменено: Куракина Анна - 17 февраля 2017 13:45
Сообщение  
 
 
#49
1
1 сентября 2017 11:06
Цитата
Лелька написал:
Долой УЦ!!!
и я бы лучше закрыл спецоценщиков..и отменил спецоценку...достали этой бредовой, никчемной, противоречивой, непредсказуемой по последствиям и абсолютно вредоносной процедурой, не имеющей практически никакого значения для реальной безопасности труда

может, потом их всех повыловят и заставят заново аккредитовываться на профриски...
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
Сообщение  
 
 
#50
0
1 сентября 2017 12:36
А я лучше бы разрешил работать без аккредитации и без лицензии чтобы по открывалось множество УЦ и ОПСОУТ а клиенты ориентировались на качество.
Ельцинско -гайдаровский метод. Свободный рынок.
Сообщение  
 
 
#51
0
1 сентября 2017 14:05
тю...тогда за 39 рублей рабочее место уйдет, а в результате работник лишится всего и завалит суды...проходили...тем более Минвред такой кусок вряд ли выпустит, в свое время он ради него Роспотребнадзор отжал от условий труда
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
Сообщение  
 
 
#52
0
11 сентября 2017 9:56
А если у меня в Уставе такая запись:
2.2 Общество осуществляет основные виды деятельности:
- образовательная деятельность;
- обучение профессиональное;
- образование профессиональное дополнительное;
- иные виды деятельности, не запрещенные законом.

мне откажут в аккредитации?
Людмила
Сообщение  
 
 
#53
0
11 сентября 2017 10:29
Sluda, откажут.
У меня подобная ситуация была. В Уставе должна быть именно формулировка: "Осуществляет функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек"
Сообщение  
 
 
#54
0
11 сентября 2017 10:32
Цитата
Анна Куракина написал:
В Уставе должна быть именно формулировка: "Осуществляет функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек"
это в каком НПА так строго указано?
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#55
0
11 сентября 2017 15:20
Цитата
павел написал:
Цитата
Анна Куракина написал:
В Уставе должна быть именно формулировка: "Осуществляет функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек"
это в каком НПА так строго указано?
пункт 5 приказа 205н. Это была единственная причина, по которой нам в первый раз Минтруд отказал в аккредитации
Сообщение  
 
 
#56
0
11 сентября 2017 15:29
Цитата
Анна Куракина написал:
пункт 5 приказа 205н.
в приказе всего 4 пункта... 8)

пункт 5 приложения 2 к приказу.... однако... 8)
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#57
0
19 сентября 2019 13:33
Добрый день!
Подскажите по поводу аккредитации, возможно ли пройти аккредитацию ООО на оказание услуг по "осуществлению функций службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, численность работников которого не превышает 50 человек", если в ООО работает пока только один директор и на него же будут возложены функции специалиста по ОТ? Естественно, что этот директор обучен по "Техносферной безопасности", по 40 и 72 часовым программам по ОТ и имеет стаж в охране труда более 10 лет именно как специалист по ОТ.
Сообщение  
 
 
#58
0
19 сентября 2019 13:41
Цитата
Павел Панков написал:
если в ООО работает пока только один директор и на него же будут возложены функции специалиста по ОТ?

А нафига это ему вообще? Нафига контора из одного чела? Я пониаю набрать двух -трех СОТов, потом расширить до УЦ.

Цитата
Павел Панков написал:
директор обучен по "Техносферной безопасности", по 40 и 72 часовым программам по ОТ и имеет стаж в охране труда более 10 лет именно как специалист по ОТ.

Это Минтруд нафиг не интересует.

Нафига вообще ему аккредитация если он может шпарить документы по ТД или по ГПД и без нее? И откуда стаж 10 лет тогда вылез? Получается ранее 10 лет без аккредитации шпарил?

Пилите Устав чтоб было прописана деятельность, потом документы подавайте в Минтруд. Хз какой то тут НПА приводили.
Сообщение  
 
 
#59
0
19 сентября 2019 13:49
Цитата
Велемут написал:
А нафига это ему вообще? Нафига контора из одного чела? Я пониаю набрать двух -трех СОТов, потом расширить до УЦ.
Ну, так пока специалисты по ОТ набираются в штат, можно документы и на аккредитацию подать, чтобы время не терять.

Цитата
Велемут написал:
И откуда стаж 10 лет тогда вылез? Получается ранее 10 лет без аккредитации шпарил?
Как откуда? Всё очень просто, нынешний директор в прошлом работал специалистом по ОТ более 10 лет.
Сообщение  
 
 
#60
0
19 сентября 2019 13:53
Ну так ИП из одного чела то подают на аккредитацию. Что мешает ООО подать?
Сообщение  
 
 
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация
Вход