Уважаемые коллеги сначала опишу мою ситуацию: наша кондитерская фабрика переехала на новое место(в новое здание) 3 года назад и аттестация рабочих мест еще не проводилась. На фабрике работает около 400 человек следовательно рабочих мест довольно таки много. В связи с этим у меня следующие вопросы:
- как лучше проводить АРМ своими силами(обучать персонал + делать инструментальные измерения(в аккредитованной лаборатории) т.к. собственной лаборатории на фабрике нет) или привлечь организацию специализирующуюся на данном виде деятельности, которая всё сделает сама от начала и до конца?
- намного ли дешевле делать АРМ самим?
- стоит ли делать АРМ если пока ещё не давят из инспекции по охране труда(понимаю что стоит, но всё-таки)?
- и если всё-таки лучше делать АРМ своими силами, то по какому принципу выбирать специалистов из ИТР нашей фабрики, которых нужно будет обучать для проведения АРМ.
- как лучше проводить АРМ своими силами(обучать персонал + делать инструментальные измерения(в аккредитованной лаборатории) т.к. собственной лаборатории на фабрике нет) или привлечь организацию специализирующуюся на данном виде деятельности, которая всё сделает сама от начала и до конца?
- намного ли дешевле делать АРМ самим?
- стоит ли делать АРМ если пока ещё не давят из инспекции по охране труда(понимаю что стоит, но всё-таки)?
- и если всё-таки лучше делать АРМ своими силами, то по какому принципу выбирать специалистов из ИТР нашей фабрики, которых нужно будет обучать для проведения АРМ.