заполнение журналов по охране труда

Это вопрос бюрократии. Поставьте там буквы Z и ведите дальше журнал. Даты то правильные? Ну и фиг с ним.

Чтобы было красиво туда можно вклеить плакатик или памятку. "Вот смотрите вот тут подпись поставьте. И переверните страницу. Видите ПЛАКАТИК! Его надо почитать. Соблюдать требования ОТ, проходить медосмотр, слушаться руководителя, не ходить туда куда не послали. И т.д. "


Лучше по три буквы Z в каждой графе! Хоть и долго но правописанием улучшится зато.

Добрый день. Товарищи, у меня сложилась следующая ситуация: на предприятии имеется ИТР персонал, не буду подробно расписывать, кто они и чего и какая у них должность, вопрос заключается в следующем: возможно ли в одном журнале инструктажа по ОТ записать данных ИТР, а инструктировать в этом журнале будут разные ответственные, например - мастера Иванова - главный инженер, а мастера по оборудованию - Электромеханик. Чтобы мне не плодить кучу журналов. Подразделения у них как такового нет, в личном деле структурное подразделение указано ИТР и все.

Все можно если будет разборчиво по журналу понятно кого в случае НС садить.

Просто взять и записать следующим по порядку. Напомнить забывчивым, чтобы не забывали записи делать в журнал своевременно, и предупредить, что в следующий раз заставите их

Конечно предусмотреть бы возможность дублирования ВИ в ТД.


А их действительно приняли? Что по датам? Дата ВИ и принятия/заключения ТД должна совпадать.

Ерунда. Это же ВИ.

Мало ли что там прописано. ВИ проводится до и после и во время заключения ТД а регается после заключения ТД и издания приказа о приеме на работу.

Ни в коем случае.
Нежелательно.
Вообще что сделано, то сделано, не нужно городить огород, проведите разъяснительную работу с накосячившими, чтобы впредь были внимательнее.
Бесполезно, т.к. уже есть нарушение порядка проведения инструктажа, в данном случае уже всё равно, есть он или нет.
Если захотят оштрафовать, оштрафуют руководителя по факту и юрлицо, никто не будет искать предшественника.