Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

Списки профессий и должностей работников, освобожденных от первичного и повторного инструктажа

Страницы: Пред. 1 2 3 4 5
Списки профессий и должностей работников, освобожденных от первичного и повторного инструктажа
 
Товарищи подскажите Please ,делаю приказ Приказ об утверждении перечня профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте (и обучения)
вопрос такой
нужно ли указывать фио?или можно только должности?ведь если укажу фио и всех ознакомлю ,куда потом приписывать новых сотрудников?каждый раз приказ обновлять?или делать доп списки?подскажите как лучше проще
 
Цитата
написал:
нужно ли указывать фио?
А как приказ называется? Или у вас в наименование профессии и должности по штату обязательно входит определенная фамилия? Например, если написано, что бухгалтер Иванова, то Петрова уже никогда не сможет занять эту должность, т.е. не сможет быть бухгалтером?
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
В 2464 идет речь о перечне ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ работников, которые освобождаются от первичного инструктажа (п. 13) Я делаю без фамилий.
 
,
Цитата
написал:
А как приказ называется?
Приказ об утверждении перечня профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте (и обучения)
дядя Квин я не знаю как правильно)
Цитата
написал:
Или у вас в наименование профессии и должности по штату обязательно входит определенная фамилия?
у нас в штат расписании только должности указаны
значит утвердить только должности?
значит логичнее указать должности и тогда не придется каждый раз указывать фио?)
 
Цитата
написал:
В 2464 идет речь о перечне ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ работников, которые освобождаются от первичного инструктажа (п. 13) Я делаю без фамилий.
да именно)спасибо
 
Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться с таким вопросом. В организации директор, 3 бухгалтера, кадровик и юрист. В соответствии с п. 13 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464, допускается освободить их от прохождения первичного инструктажа. В соответствии с п. 15 повторный инструктаж по охране труда не проводится для работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда. Что тогда проводить вообще? Вводный с информацией о безопасных методах и приемах при устройстве на работу, а потом? :confused:
 
Цитата
Татьяна Дремова написал:
Что тогда проводить вообще?

А что проводилось до этого? В понятии "проводилось" а не в понятии "оформлялось". Давайте сразу писать по существу - фиг с с программами вводного и первичного инструктажа -их легко можно сделать за пять минут скачав и вставив титульник. Меня интересует сам материал - сама информация которая доводилась до введения в действия 2464.

Если самой этой информации с гулькин нос - т.е никаких безопасных методов и приемов выполнения работ нет о чем тогда вообще рассуждать?

Во вторых у вас

Цитата
Татьяна Дремова написал:
В организации директор, 3 бухгалтера, кадровик и юрист.

Т.е организация с технической а не юридической точки зрения вообще не осуществляет производственной деятельности - т.е у вас нет ни заводов ни пароходов. Смысл тогда в этих инструктажах?

По факту у нас тут микропредприятие. Т.е читаем
Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464
X. Особенности организации обучения по охране труда на микропредприятиях

и
Постановление Правительства РФ от 27 августа 2016 г. N 858

И соединяем вводный и инструктаж на РМ вместе и впендюриваем их в трудовой договор. И успешно закрываем тему с охраной труда на данном микропредприятии. Все. Всякие СОУТ МО ПО и прочее шлем к лешему в лес. Никто проверять эту организацию не будет.

Если конечно остальные работники - рабочие не по ГПХ.
Изменено: Александр ГЕС - 7 сентября 2022 7:03
 
Цитата
написал:
Вводный с информацией о безопасных методах и приемах при устройстве на работу, а потом?
а потом только внеплановый, целевой при необходимости…
Все будет хорошо!
 
Коллеги!
У вас в приказе об утверждении перечня освобожденных от инструктажа фигурирует только инструктаж? Или обучение тоже?
И совпадают ли перечни? Ведь они совпадают, получается, и можно утвердить один перечень на оба действия
 
от обучения только специалистов можно освобождать, рабочие специальности получается нельзя
Цитата
54. Если трудовая деятельность отдельных категорий работников, указанных в подпункте "в" пункта 53 настоящих Правил, ...(в) работники организации, отнесенные к категории специалисты, )
 
Рабочих от инструктажа и не освобождаем.
Хотя, есть такие специалисты, котрые выполняют работы рабочих специальностей.
Специалист по эксплуатации зданий - и плотник, и маляр, и грузчик, и т.д.и т.п.
 
кастелянша и гардеробщик - от инструктажа на РМ освобождены, от обучения по "Б" - нет
 
Цитата
написал:
и плотник, и маляр, и грузчик,
этих и по "В" надо обучать, а освобождать можно только от обучения по "Б"
 
Цитата
написал:
У вас в приказе об утверждении перечня освобожденных от инструктажа фигурирует только инструктаж? Или обучение тоже?
только
Цитата
написал:
И совпадают ли перечни?
нет
Цитата
написал:
они совпадают, получается, и можно утвердить один перечень на оба действия
нет...
Все будет хорошо!
 
Цитата
написал:
У вас в приказе об утверждении перечня освобожденных от инструктажа фигурирует только инструктаж? Или обучение тоже?И совпадают ли перечни? Ведь они совпадают, получается, и можно утвердить один перечень на оба действия
А надо оно..... может проще всём ИРМ раз в полгода, комиссию свою обучить по А+Б+В+ПП+СИЗ, а ей проверку знаний остальным провести.
Страницы: Пред. 1 2 3 4 5
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)