Цитата |
---|
Если занимаетесь серьезно обучением по ОТ, читайте постановление Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 Ничего адекватнее и обязательнее пока не придумали! |
Я правильно понимаю, что в п.2.2.1
"Работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан организовать в течение месяца после приема на работу обучение безопасным методам и приемам выполнения работ всех поступающих на работу лиц, а также лиц, переводимых на другую работу.
Обучение по охране труда проводится при подготовке работников рабочих профессий, переподготовке и обучении их другим рабочим профессиям."
имеется ввиду, что если у рабочего, будь то маляр или водитель штабелёра, есть корочка на эту профессию, то это и подразумевает знание (наличие обучения) по охране труда, и им нужно лишь периодически проводить проверку знаний по ОТ?
т.к. можно и трактовать так, что параллельно с коркой по профессии они должны обучаться требованиям охраны труда, будь то комбинат или комиссия организации- не важно...
или здесь "обучение безопасным методам работ"/ "обучение по охране труда"- это и есть инструктаж?
так много вопросов и так мало ответов, хотелось бы уже поставить точку.
Спасибо всем отписавшимся