Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10896 Баллов: 109058 Авторитет пользователя: 134 Регистрация: 22.01.2018

3 сентября 2018 15:55

Цитата
Дмитрий Романенко написал: Рекомендации не являются НПА - это верно, но...

Еще бы сначала увидеть перечень этих НПА.

Сообщение

Романенко Дмитрий Петрович

Гость

Сообщений: 42 Баллов: 84 Авторитет пользователя: 0 Регистрация: 15.05.2010

#42

4 сентября 2018 9:26

Цитата

павел написал:

Цитата
Дмитрий Романенко написал: ГИТ просит обосновать неприменение рекомендаций.

у него нет такого права просить об этом!
А не применяем потому, что это обычная надпись на заборе.

А кто или каким НПА ему это может запретить? Ребята, это из практики - это уже происходило. Вы же только теоретически вопрос рассматриваете. Не вся теория применяется буквально, в точности на практике. Следовать строго по НПА и не обращать внимание на рекомендации - лично каждого дело. Я исхожу из своего практического опыта и предлагаю (а не настаиваю) делать приведенным способом.

Сообщение

Романенко Дмитрий Петрович

Гость

Сообщений: 42 Баллов: 84 Авторитет пользователя: 0 Регистрация: 15.05.2010

#43

4 сентября 2018 9:40

Цитата

Шико написал:
Я так понял меня проигнорировали

Цитата
Шико написал: А теперь, не будете ли Вы столь любезны. Привести мне свой довод об согласовании

Система согласования документов в значительной степени формирует исполнительскую дисциплину. Поэтому реальная цель согласования – повысить качество не столько документов, сколько реальных управленческих процессов и решений, которые стоят за этими документами. Если у Вас в организации процесс согласования чисто формальный, безответственный, то смысла согласовывать в таком случае реально нет.

Сообщение

Павел

Администратор

Сообщений: 37077 Баллов: 445169 Авторитет пользователя: 516 Регистрация: 28.04.2009

#44

4 сентября 2018 9:44

Цитата
Дмитрий Романенко написал: А кто или каким НПА ему это может запретить?

а кто и каким НПА ему это разрешил на деньги налогоплательщиков? никто... пусть и не выдумывает.... почему вы его сразу за бога считаете?

Или вы думаете, что при отказе он напишет предписание: 1. На основании....???.. представить обоснование. Срок:...

Все будет хорошо!

Сообщение

Павел

Администратор

Сообщений: 37077 Баллов: 445169 Авторитет пользователя: 516 Регистрация: 28.04.2009

#45

4 сентября 2018 9:45

Цитата
Дмитрий Романенко написал: Ребята, это из практики - это уже происходило. Вы же только теоретически вопрос рассматриваете. Не вся теория применяется буквально, в точности на практике.

вот в этом то и вся практика - боятся, в рот смотреть, и не заикаться...

Все будет хорошо!

Сообщение

Павел

Администратор

Сообщений: 37077 Баллов: 445169 Авторитет пользователя: 516 Регистрация: 28.04.2009

#46

4 сентября 2018 9:48

Цитата
Дмитрий Романенко написал: Система согласования документов

ТК запрещает согласовывать инструкции по ОТ.... не надо подставлять директора... надо учитывать мнение... оно обязательно по ТК...

Все будет хорошо!

Сообщение

Racer

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2670 Баллов: 26707 Авторитет пользователя: 29 Регистрация: 03.11.2015

#47

4 сентября 2018 9:53

Цитата
Дмитрий Романенко написал: А кто или каким НПА ему это может запретить?

Вот ТУТ почитать

Изменено: Racer - 4 сентября 2018 11:21

Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения. (М.Е. Салтыков-Щедрин)

Сообщение

Влад77

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2478 Баллов: 19835 Авторитет пользователя: 33 Регистрация: 08.06.2015

#48

4 сентября 2018 13:57

Цитата
павел написал: а кто и каким НПА ему это разрешил на деньги налогоплательщиков?

все уже начали понемногу привыкать, что 80 не нпа, а тут бац, проверочный лист 34

Сообщение

Павел

Администратор

Сообщений: 37077 Баллов: 445169 Авторитет пользователя: 516 Регистрация: 28.04.2009

#49

4 сентября 2018 14:18

Цитата
Влад77 написал: а тут бац, проверочный лист 34

есть такой момент..... скоро значит будет судебная практика....

Все будет хорошо!

Сообщение

A A A

Гость

Сообщений: 6 Баллов: 6 Авторитет пользователя: 0 Регистрация: 14.02.2013

#50

6 декабря 2018 15:13

Цитата
павел написал:

1.34. утратил силу. - Приказ Роструда от 11.04.2018 № 201

Сообщение

A A A

Гость

Сообщений: 6 Баллов: 6 Авторитет пользователя: 0 Регистрация: 14.02.2013

#51

6 декабря 2018 15:16

Цитата
Влад77

1.34. утратил силу. - Приказ Роструда от 11.04.2018 № 201. Они сами там уже в своих выводах и объяснениях путаются. Утверждают, потом отменяют, наверное вспомнив что-то.

Сообщение

Павел Администратор Сообщений: 37077 Баллов: 445169 Авторитет пользователя: 516 Регистрация: 28.04.2009	#52 1 6 декабря 2018 15:59 A A, Вы на даты сообщений смотрите однако... Умеете??? Начало действия документа - 05.10.2018. Все будет хорошо!
Сообщение

A A A Гость Сообщений: 6 Баллов: 6 Авторитет пользователя: 0 Регистрация: 14.02.2013	#53 0 30 января 2019 13:47 Павел, а я вас в чем то упрекнул? Конечно смотрю. Я просто сообщил вам и форуму об отмене этого пункта.
Сообщение