Подскажите по дистанционным работникам. У нас есть работники у которых ТД дистанционный, они выполняют работы вне территории компании и т.д. все согласно ТК , в их обязанности входит посещение территории Заказчика для контроля выполнения работ ( монтаж оборудования) .
Пока что вся моя работа по ОТ заключалась в ознакомлении их с ЛНА по ОТ который действуют у нас.
Сейчас Заказчик запросил наличие у дистанционных работников удостоверений по ОТ и ЭБ. Поэтому возникли следующие вопросы:
1. можем ли мы их обучить по ОТ и ЭБ?
2. Надо ли тогда проводить им еще и инструктажи по ОТ? т.е. все как всем остальным работникам ( не дистанционным)
3. Надо ли оформлять эту необходимость обучать допником к ТД , ведь согласно ТК 312.3. ... если иное не предусмотрено трудовым договором о дистанционной работе, в ТД об обучении по От не слова.
4. Нужен ли им инструктаж и обучение проводиться по ГО и ПБ?
Пока что вся моя работа по ОТ заключалась в ознакомлении их с ЛНА по ОТ который действуют у нас.
Сейчас Заказчик запросил наличие у дистанционных работников удостоверений по ОТ и ЭБ. Поэтому возникли следующие вопросы:
1. можем ли мы их обучить по ОТ и ЭБ?
2. Надо ли тогда проводить им еще и инструктажи по ОТ? т.е. все как всем остальным работникам ( не дистанционным)
3. Надо ли оформлять эту необходимость обучать допником к ТД , ведь согласно ТК 312.3. ... если иное не предусмотрено трудовым договором о дистанционной работе, в ТД об обучении по От не слова.
4. Нужен ли им инструктаж и обучение проводиться по ГО и ПБ?
