На главную
На главную

инструктаж для работников, занятых ремонтом коттеджей

Страницы: 1
инструктаж для работников, занятых ремонтом коттеджей, Вводный инструктаж для работников, занятых ремонтом коттеджей
 
Добрый день. Уважаемые специалисты, столкнулась с вопросом проведения инструктажей по ОТ и ПБ для работников, которые заняты ремонтом коттеджей. Они будут проживать в вагончиках. Руководство в данном случае просит провести грамотный инструктаж. Утвержденный вводный инструктаж не подходит для них в силу того, что он подходит только для офисного здания. Кому не жалко, можете поделиться инструктажами по почте: aleksandra.goloburdova@mail.ru
 
Цитата
Александра Голобурдова написал:
Руководство в данном случае просит провести грамотный инструктаж.
если грамотный, то надо его проводить согласно:
Цитата
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 января 2003 года N 1/29


Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
а если нужен такой, чтобы им все разложить по полочкам?
 
ну тогда возьмите в инете типовые инструкции для плотника, столяра, маляра, землекопа, слесаря, электрика, бетонщика, повара, уборщика и пр.... слепите одну - и инструктируйте....
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
Цитата
Александра Голобурдова написал:
а если нужен такой, чтобы им все разложить по полочкам?
- для этого нужен Вам грамотный специалист, он же главный инженер! Который по полочкам работникам всё и разложит, он же руководитель подразделения.
 
Цитата
Александра Голобурдова написал:
Руководство в данном случае просит провести грамотный инструктаж

Ему что делать нечо? Надо выяснить несколько вопросов:( это и есть ваши полочки)

1. Трудоустроены ли вообще данные работники. Заключили ли они трудовые договора?
2. Кто им спецодежду и так далее все выдает?
3. Кто их на работу принимал - проверял ли он что знают работники? В смысле проверял умеют ли они пользоваться инструментами?
4. Инструменты то им выдали или рабы их привезут свои?
5. Есть у данных работников мастера и бригадиры, опытные работники которые много понимают в своем деле?

Ну так вот если все это у них есть (медосмотр прошли, инструменты выдали , спецодежду и другие СИЗ выдали показали где что) проведите им вводный инструктаж о том о сем расскажите основные понятия трудового кодекса (сиречь охрана труда) и поговорите с руклями мастерами и бригадирами что они курили только в положенных местах, инструмент проверьте и выдайте им качественный или исправный и спецодежду выдайте.

А если нету у них ничего и по сути они простые шабашники (я так понял это они и есть) - то никакого инструктажа! Тупо пусть соберут подписи инструктируемых, соберут подписи руклей в инструктирующие и все. Объясните руководству чтоб они дурку не гнали а нормально все поняли - инструктажи это не "рассказы и сказки" так делай или не так а конкретные приказы с требованиями охраны труда - пройди медосмотр, пройди обучение и далее выполняй то или это. Инструктаж проводит руководитель - по любому он его проводит хоть системно хоть бессистемно - направил на работы или приказал что то выполнял - это уже инструктаж.

Не умеешь руководить - не требуй (не инструктируй) !
Изменено: Veles - 3 Августа 2018 14:56
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)