Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Сфера
Велко
НАОТ
Новатика - обучение для СОТ

Комиссия по охране труда при проверке знаний

Страницы: Пред. 1 ... 12 13 14 15 16 След.
Комиссия по охране труда при проверке знаний, Состав комиссии по проверке знаний
 
Подскажите пожалуйста! Может ли в состав комиссии по проверке знаний требований охраны труда, входить уполномоченный по ОТ? Согласно постановлению 1/29 "В работе комиссии могут принимать участие представители выборного профсоюзного органа, представляющего интересы работников данной организации, в том числе уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов."
Что значит могут принимать участие в работе??
 
Цитата
Кристина Гришина написал:
Что значит могут принимать участие в работе??
это значит могут принимать, а могут и не принимать 8)
 
Цитата
Кристина Гришина написал:
Что значит могут принимать участие в работе??
Могут сидеть, кивать или мотать головой, спрашивать, слушать ответы, но при этом их мнение ни на что повлиять не может...
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Цитата
Dadis написал:
это значит могут принимать
следят за соблюдением прав трудящихся!!! 8)
Все будет хорошо!
 
Цитата
Кристина Гришина написал:
Что значит могут принимать участие в работе??
Значит, что их участие совсем не обязательно. Но если вы решите их включить в состав комиссии, то их надо отправить на обучение в УЦ, как членов комиссии
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Коллеги, с пятницей! :hello3:
Подскажите пожалуйста, можно ли включать в состав комиссии обычных специалистов, типа менеджеров или даже рабочих, если они не состоят в профсоюзах, но обучены в УЦ? В 1/29 сказано, что в состав комиссий по проверке знаний требований ОТ включаются руководители организаций и их структурных подразделений, специалисты служб охраны труда, главные специалисты :dontknow:
 
Неужели у всех есть необходимый штат для создания комиссии именно из перечисленных ??
 
Карина, Да как бы по логике, рабочий не может проводить проверку знаний у руководителей и специалистов, пусть он хоть трижды обученный. А по 1/29, что бы проверить знания рабочего, достаточно только его непосредственного руководителя
Изменено: Кирясоff - 15 марта 2019 15:04
Если довелось в империи родиться, то лучше жить в глухой провинции, у моря
 
Цитата
Кирясоff ) написал:
Да как бы по логике, рабочий не может проводить проверку знаний у руководителей и специалистов
А если нет руководителей? Управляющий и много менеджеров, или продавцов, к примеру
 
Цитата
Карина написал:
Цитата
Управляющий и много менеджеров
дык из них
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
 
Цитата
Карина написал:
Коллеги, с пятницей!
Подскажите пожалуйста, можно ли включать в состав комиссии обычных специалистов, типа менеджеров
менеджер - да будет озвучено сие - руководитель, а не просто специалист, что подтверждается как переводом термина, так и ОК-016-94
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
 
Цитата
ПромтехтруднадзорЪ написал:
менеджер - да будет озвучено сие - руководитель
Не удачный пример привела) а продавцы все же относятся к специалистам, но не являются главными специалистами. Будет ли нарушением п. 3.4 порядка?
 
Карина, Тут как минимум два варианта, либо обучаете управляющего и парочку попавшихся под руку менеджеров что бы образовать комиссию, либо обучаете в УЦ всех этих товарищей и комиссию не создаёте. И, сначала всё таки п. 3.1, 3.2, а потом уже 3.4
Изменено: Кирясоff - 15 марта 2019 15:20
Если довелось в империи родиться, то лучше жить в глухой провинции, у моря
 
Цитата
ПромтехтруднадзорЪ написал:
менеджер - да будет озвучено сие - руководитель
А если в ДИ у него написано "относится к категории специалистов"?
 
ДИ надо со знанием писать, а девочек кадровичек отучать красить ногти в рабочее время, а учить матчасть
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!
 
Цитата
ПромтехтруднадзорЪ написал:
ДИ надо со знанием писать, а девочек кадровичек отучать красить ногти в рабочее время, а учить матчасть
Этот совет хорош для директора, но он здесь не читает, к сожалению. Так что останется менеджер специалистом...
 
Добрый день! Возник вопрос по созданию комиссии по проверке знаний по охране труда. Работаю на автотранспортном предприятии, численность 15 человек. Ранее у нас а предприятии были два механика и комиссия по проверке знаний по ОТ состояла из трех человек: директор, и два механика. в настоящее время механики уволились. Я прошла обучение в обучающем центре и включила себя в состав комиссии (должность у меня - бухгалтер), но в комиссии все равно всего два человека: я и директор. Все остальные работники организации рабочие - водители. Имеет ли право комиссия в составе двух человек проводить проверку знаний по охране труда? И что делать в том случае, если не имеет такого права?
Изменено: Скиба Светлана - 11 июня 2019 10:51
 
Цитата
Светлана Скиба написал:
Имеет ли право комиссия в составе двух человек проводить проверку знаний по охране труда?
Нет.
Цитата
Светлана Скиба написал:
И что делать
Обучить еще одного работника в УЦ и включить его в состав комиссии.
 
Цитата
Светлана Скиба написал:
Имеет ли право комиссия в составе двух человек

Не имеет права. Включите в состав комиссии еще одного опытного водилу. Как представителя труд коллектива. Обучать его не нужно потому что труд коллектив сам решает обучать кого или нет.

Цитата
Светлана Скиба написал:
Работаю на автотранспортном предприятии

Мне кажется стоит больше упор делать на БДД чем на ОТ.
 
Программа обучения "Обучения по охране труда уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов". Обучайте его в комиссию
Страницы: Пред. 1 ... 12 13 14 15 16 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)