Цитата |
---|
Oksana Иванова написал: Здравствуйте, все, у меня дурной вопрос, этот журнал ведется исключительно на производстве, да? Товарищи офисные работники могут сидеть спокойно, без журналов? |
24 мая 2017 6:55
|
|||
|
|
24 мая 2017 7:15
И офисники и производственники это все производственная деятельность. Один журнал на всю организацию. Можно два или три если НС у вас много. Чтоб не путаться. |
|||
|
|
24 мая 2017 7:32
|
|||
|
|
24 мая 2017 12:10
|
|||||
|
|
24 мая 2017 13:58
Вот наступит НС (тьфу, тьфу), тогда и заведете! Журнал для регистрации НС, а не для наличия. Нет НС - нет журнала!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||
|
|
24 мая 2017 14:06
|
|||||
|
|
24 мая 2017 14:16
если журнала в организации нет, организация рискует в ходе очередной плановой или внеочередной внеплановой проверке получить предписание об устранении этого нарушения и административное наказание в соответствии со статьёй 5.27 КоАП - нарушение правил охраны труда. Размер штрафа по этой статье не так велик, как возможные последствия отсутствия данного журнала. Отсутствие журнала приведут к тому, что Инспектор ГИТ вынужден будет запросить и проверить все больничные листы в организации, для того чтобы убедится в отсутствии несчастных случаев в компании за определенный период. Вследствие такой перекрестной проверки часто выявляются и другие ошибки при ведении кадрового учета в организации. Это, как понимаю, для организаций, где Постановление Росстата от 05.07.2005 N 40 и Постановление ФСС РФ от 22 декабря 2004 г. N 111 выполняются? ИМХО: при первом же НС срочно отправляем гонца в магазин за Журналом и в темпе шнуруем, нумеруем ?
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
|
|||
|
|
24 мая 2017 14:18
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
24 мая 2017 14:19
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
25 мая 2017 19:28
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
26 мая 2017 7:42
Прошнуровать, пронумеровать, пропечатать
|
|
|
|
26 мая 2017 8:37
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
|
|||
|
|
26 мая 2017 11:03
02.05.2017 09:48:00 Допущены нарушения требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права: отсутствует действующая комиссия по проверке знаний требований охраны труда; инструкции по охране труда по профессиям и видам выполняемых работ утверждены в 2011г., на дату оформления Акта проверки не пересматривались и не продлевались; «Журнал регистрации несчастных случаев на производстве» не соответствует установленной в Приложении № 1 к постановлению Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. № 73 форме № 9; работодателем не ознакомлены работники с результатами проведенной специальной оценки условий труда. По результатам проверки выдано обязательное для исполнения предписание. Рассматривается вопрос привлечения к административной ответственности юридического и должностных лиц, допустивших нарушения трудового законодательства |
|
|
|
1 июня 2017 17:24
|
|||||||||||
|
|
2 июня 2017 8:50
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
2 июня 2017 9:11
|
|||
|
|
27 февраля 2019 11:42
Здравствуйте , подскажите где скачать журнал , дайте ссылочку.
|
|
|
|
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |