написал: Так и получилось, через 4 месяца этот бывший работник написал заявление о сокрытии несчастного случая о получил свое законное, в том числе и моральный вред и инвалидность была причиной травмы.
Скрытие НС 70 т.р., а нарушения ОТ которые инспектор выявит при внеплановой после расследования НС от 110 т.р., а моральный вред он может и с расследованием через суд высудить...
я за то расследование если это нужно - смертельное или травма серьезная,.... остальное на усмотрение работодателя и работника... лишние бумаги и нервы должны ценится...
написал: Надо документы оформл. по охране труда и извещать органы
Надо. Надо, в установленный законодательством срок. из опыта: звонок в полицию с вопросом (по месту нахождения объекта где произошел случай) о возбуждении и/или прекращении возбуждения уголовного дела по факту смерти. запрашиваете отказ в возбуждении уголовного дела в котором будет заключения патологоанатома о причине смерти. и на основании заключения делаете Акт. и будет вам счастье
Дай нам, Господи, силы изменить то, что мы можем изменить, терпения перенести то, что мы изменить не в силах, и мудрости, дабы суметь отличить первое от второго
В журнале "справочник специалиста" вышла статья Ошибки специалистов по охране труда при непроизводственных несчастных случаях. Сергей ФОМИН, начальник отдела – главный государственный инспектор труда
цитирую: Работодатель должен расследовать смерть от общего заболевания или самоубийства, смерть или повреждение здоровья от алкогольного или наркотического опьянения и несчастные случаи, которые произошли при совершении уголовного преступления. Но такие случаи комиссия в зависимости от конкретных обстоятельств может квалифицировать как не связанные с производством (ст. 229.2 ТК). это просто дополнительно из статьи: Алкогольное или иное опьянение, общее заболевание и противоправные действия указывают на непроизводственный характер травмы, только если они были единственной причиной НС. Если комиссия признала, что НС произошел из-за нарушения в организации трудового процесса, обрушения конструкций, неисправного оборудования или чего-то подобного, то это признаки производственной травмы.
Любят у нас выдерать из контекста. Перед этим в статье написано:
Как правильно. Расследовать происшествие или нет, решайте в зависимости от того, кто и при каких обстоятельствах пострадал, какие повреждения получил и каковы последствия для пострадавшего (схема 2). Все критерии прописали в статьях 227 и 230 ТК.
Правило Берке: Никогда не ставьте задачу, решение которой вам неизвестно. Следствие: Ставьте задачи, по которым решение есть только у вас.
Кто умеет - работает, кто не умеет - учит других, кто не может учить - руководит
написал: Любят у нас выдерать из контекста. Перед этим в статье написано:
так этот абзац не отменяет второго)))). это называется : решайте сами, но надо! Даже вложу, сюда эти критерии. И да, там обязательно воздействие внешнего фактора. А есть этот внешний или нет, похоже придется еще доказывать.
, так вроде все правильно. Любой несчастный случай оформляют актом о расследовании по форме 5. В этой форме есть пункт о квалификации НС. Если комиссия признает случай непроизводственным, об этом сделайте отметку в пункте 11 этого акта и фактически надо завершить расследование.
я написал применительно к этому случаю. Может не совсем корректно. "...группового несчастного случая, тяжелого несчастного случая или несчастного случая со смертельным исходом.." имелось ввиду для них. Ну и для легких, не связанных с производством