Журналы по ОТ

Специалист по охране труда (а не инженер по охране труда) не может "отвечать за охрану труда". Если в двух словах, то СОТ должен "организовать и контролировать".
Прочитал давно, еще в 2003 году, но ничего не нашел.
В ГОСТ 12.0.004-90 п. 7.9. "О проведении первичного инструктажа на рабочем месте,
повторного, внепланового, стажировки и допуске к работе работник, проводивший
инструктаж, делает запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте (Приложение 6) и (или) в
личной карточке (Приложение 2) с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При регистрации
внепланового инструктажа указывают причину его проведения".
Может Вам вести личные карточки вести удобнее?

Добрый день!
Скажите, могу ли я как инженер по ОТ, состоящий в комиссии по проверке знаний требований охраны труда проводить повторный инструктаж сотрудников (ведя наш журнал) и быть инструктирующим лицом для других членов комиссии, а они в свою очередь расписываться как инструктируемые (в журнале инструктажей, не в экзаменационных протоколах по проверке знаний)?
Извините, за корявую формулировку

Я думаю здесь имелось ввиду, кто проводит в данном случае первичный и повторные инструктажи на рабочем месте членам комиссии по проверке знаний требований охраны труда)))
Ответ: данные категории можно и нужно освободить от прохождения первичного и повторного инструктажей на рабочем, включив их в соответствующий перечень, как людей обученных в УМЦ и, как правило, не связанных с эксплуатацией и т.д. и т.п.)))

Поэтому и написал)))

есть, нарушение порядка обучения по ОТ (постановление 1/29)

Вы имеете в виду это?
2.1.4
Первичныйинструктаж на рабочем месте проводится руководителями структурных подразделенийорганизации по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядкев соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актовпо охране труда, локальных нормативных актов организации, инструкций по охранетруда, технической и эксплуатационной документации.
2.1.5
Повторный инструктаж проходят все работники, указанные в п.2.1.4. настоящегоПорядка, не реже одного раза в шесть месяцев по программам, разработанным дляпроведения первичного инструктажа на рабочем месте.
Т.е. по пункту 2.1.5 само собой разумеется, что также руководителями структурных подразделений?

Здесь в Порядке между пунктами 2.1.5 и 2.1.3 существуют несоответствия, так как в зависимости от структуры подразделения в нем помимо его руководителя могут быть и другие руководители. Например, начальник участка и старший мастер, мастер, мастер смены, или начальник отдела и начальник бюро, руководитель группы и пр. В принципе, инструктаж может проводить руководитель любого уровня, но лучше, если он является непосредственным руководителем данного работника.

Только в фантазиях