Добрый день. Понимаю, что тем для многих абсолютно примитивная, но помощь очень нужна, а точнее совет. В должность специалиста по ОТ вступила недавно, а от моего предшественника мне досталось только парочка журналов и все... как будто и не было человека. Первым делом начала с инструктажей. Вопрос по поводу программы вводного инструктажа. Каким образом ее оформить? Достаточно приказа с указанием тем и количеством времени на каждую тему в виде таблицы(общие сведения, трудовой договор, время отдыха и труда, локальные нормативные акты, льготы и компенсации, СИЗ, первая помощь пострадавшим)?А далее я уже соберу папку со штатным расписанием, правилами внутреннего трудового распорядка, выдержками из коллективного договора, основными вопросами пожарной безопасности, устав. Или надо прямо программу расписать полную? Тогда возникает вопрос с ее содержанием. Штат у нас большой - 360 человек, больница. Сотрудники все с разными обязанностями и льготами, компенсациями, временем труда и отдыха, использованием СИЗ. Разъясните новичку, что делать 
