Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Новатика - обучение для СОТ
Сфера

Первичный медосмотр(при приеме на работу) оплачивает ли работадатель и основание для этого?

Страницы: 1
Первичный медосмотр(при приеме на работу) оплачивает ли работадатель и основание для этого?, Первичный медосмотр(при приеме на работу) оплачивает ли работадатель и основание для этого?
 
Первичный медосмотр(при приеме на работу) оплачивает ли работадатель? и основание для этого?
 
Трудовой кодекс!
Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
Работодатель обязан обеспечить:
...............................
в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;
Изменено: Квинтэссентор - 6 марта 2015 11:30
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
ст. 212 ТК РФ
 
Ст 213 ТК РФ
 
На обеде постном был, спасибо коллеги за статьи и все же если у работников условия работы все 2.0 и как бы нет вредных факторов(хотя есть и высота и замкнутые пространства)(а вывели СУОТ на двоечку), предварительный осмотр оплачивают они сами (рабочие)?ведь по ТК только вредникам оплачивают.


.....и иными нормативными правовыми актами? это какими для нас тогда?
 
Цитата
Иван Петров-Крамской написал:
и иными нормативными правовыми актами? это какими для нас тогда?

Цитата
вынос мозга написал:
и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права
Это статья 5 ТК.

Цитата
Иван Петров-Крамской написал:
и все же если у работников условия работы все 2.0 и как бы нет вредных факторов
Нет факторов - нет медосмотров, никто никого не осматривает и никто никому ничего не платит.
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)