Цитата |
---|
Ольга Р пишет:
Цитата |
---|
Орест Богун пишет: "На основе настоящих Рекомендаций в организациях, осуществляющих производственную деятельность (далее - организации), разрабатываются положения о службе охраны труда, учитывающие специфику их организационно - правовых форм." |
Но, под службу охраны труда я не подхожу,я же одна............Делала расчет- получается 1,42 человека. А ИОТом я и так являюсь.........Просто кто-то, когда-то решил, в нашей организации, что ИОТ должен входить в состав тех.отдела............. |
не читайте "служба" читайте "работник". ст.217 ТК РФ устанавливает, что работодатель структуру службы ОТ формирует с учетом вышеуказанного документа. пункты 14 и 15 этого документа устанавливают количество сотрудников охраны труда. т.е. если даже вы 1 ведущий инженер по ОТ на предприятии (кстати как и я у себя), то всё равно попадаете под действие этого документа и работодатель должен его учитывать.
доведите этот документ до директора, и в приватной беседе объясните, что испокон веков охрана труда подчиняется либо главному инженеру либо директору, а так получается что вы находитесь в составе службы которую должны контролировать. Т.е. даже не можете выдать предписание руководителю тех-отдела, если с его стороны будет нарушение требований ОТ.
объясните что работник ОТ должен подчиняться одному из 2х руководителей, а по отношению к другим подразделениям находиться как бы "в стороне", при этом регулируя соблюдение требований ОТ в этих подразделениях.
ну и вдогонку сразу же поднимите вопрос о том, что вы не можете адекватно проводить вв инструктажи, в связи с отсутствием оборудованного для этого кабинета для.
главное правильно это всё довести до директора, желательно в виде служебки и личной беседы когда будете её вручать. в служебке оффициално ссылаетесь на эти НПА, в беседе - на абсурдность сегодняшнего вашего положения.